DECLARACIÓN PUBLICA

En  noviembre de 2006 la Presidenta de la República Michelle Bachelet, anunciaba al país la agenda anticorrupción , nos daba a conocer  una serie de medidas tendientes a generar mayor transparencia en la gestión pública y un   mayor control ciudadano de esta gestión, y a garantizar el principio constitucional de transparencia,  en el   mismo anuncio se estableció claramente el itinerario que se iba a instalar para este  desafío que su Gobierno asumía frente a los acontecimientos nacionales de tod@ s conocidos.

Entre las varias medidas anunciadas queremos destacar la más importante para los/as funcionari@ s de la Dirección del Trabajo y   los efectos de esta declaración:

La "MODERNIZACIÓN DEL ESTADO, la creación de un organismo, la Alta Dirección Pública,  con la incorporación de los 99 servicios comprendidos en la actual ley.  A los servicios formuladores de política con primer nivel jerárquico de entera designación presidencial, en este caso se encuentra nuestro servicio la Dirección del Trabajo y un segundo nivel jerárquico concursable.

Por eso nos llama profundamente la atención las declaraciones del Sr. Ministro de Hacienda  Andrés Velasco, en el sentido de someter el cargo de Director/a del Trabajo, cargo de primer nivel jerárquico, al Sistema de Alta Dirección Pública, el cual justamente a través de la ley Nº 19.882, en su artículo Trigésimo Sexto, dejaba la titularidad del servicio expresamente excluido de ése sistema.

El motivo de dicha exclusión en la ley no es fortuito sino se debe a la misión   formuladora de políticas sectoriales, interpretativa de la ley y función   fiscalizadora de la Dirección del Trabajo la que sólo puede tener sentido en la definición de las políticas del gobierno de Chile y no de grupos de poder, influencia o intereses privados.

Es evidente que la medida propuesta por el  Ministro Velasco respecto de   la Dirección del Trabajo, desconoce   las investigaciones e informes de la propia Dirección, del Ministerio del Trabajo, de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), y otros estudios de nivel internacional, que dan cuenta real de la dinámica en que se inscriben las complejas relaciones laborales en nuestro país; la precarización y desprotección al empleo;   y lo más grave, sólo se ha tenido en cuenta la tesis neoliberal de que las condiciones del trabajo,  las regula el mercado y por ello las relaciones laborales se mejoran perse, como y a consecuencia del éxito económico y en consecuencia se hace innecesaria su normativa protectora.    Solo  semanas antes el mismo Ministro Velasco, planteó que en Chile lleváramos las negociaciones colectivas como lo hacen en Dinamarca, con la diferencia que el nivel de negociación colectiva sectorial en Chile es el 7% y en los países desarrollados, este índice bordea el 80 %, como se nota que sabe de cifras!.   Solo que transplantarlas sin incorporar el respectivo análisis social y el desarrollo cualitativo de las relaciones laborales, dan como resultado una desigualdad mayor de la que existen actualmente.

A la vez en el concierto nacional, se escuchan declaraciones  coherentes por tratarse del Presidente de la CPC, quien sostiene que la DT no podrá hacerse cargo de la enorme carga de trabajo que significará la aplicación de la ley de Subcontratación. Preocupación solidaria la del Sr. Ovalle con los funcionarios públicos de la DT, la que resuelve argumentando que debiera darse lugar a empresas privadas para compartir sus "penosas" tareas.

Por su parte, la derecha económica y sus brazos políticos y gremiales, presionan al gobierno para "privatizar" la DT mediante una primera medida: la definición "técnica" de su autoridad nacional. ¿Existiría algún  impedimento formal para ocupar la Dirección de la DT por los dueños de Chile? Con uno de sus filas u otro que les sea manipulable, resultaría por fin hacerse de un botín apetecible y prolijamente adquirido. Puestos ante esta derrota ¿Cómo explicaría el gobierno a la comunidad mundial esta medida en coherencia con los mandatos de los Convenios OIT que demandan de los gobiernos una sostenida labor para detener el flagelo de un proceso de globalización injusto que perpetúa la pobreza y la marginación de millones de trabajadores?¿Esta es la respuesta a sus obligaciones y compromisos? ¿Resultan acaso ser ambiguos (o técnicos) los conceptos de libertad sindical, igualdad de oportunidades, derechos de los trabajadores, diálogo social, derechos fundamentales, acoso psicológico, trabajo decente, justicia social, y tantos otros?. Difícil tarea la de mantenerse en la línea de explicar lo inexplicable.  

Precisamente, son otras las tareas que debemos emprender ante el desafío de avanzar en las propuestas de una política laboral en nuestro país, terruño querido pero  tan lejano al ejercicio y respeto de los derechos de sus trabajadores, en su mayoría parte del mercado de trabajo precario, realidad que nos obliga como socialistas  a enfrentar no sólo la maldad sino también la torpeza de quien con gesto insolente pone por sobre todo, su interés y ambición personal. Nuestro anhelo y esfuerzo, al que nos hemos dado con singular compromiso los socialistas en esta institución, va en otro camino. Y no da lo mismo, los proyectos e idearios liderados por una  socialista.

No podemos en esta declaración dejar de manifestar a propósito de las voces de ex titulares del Trabajo publicadas en un diario de circulación nacional y que se han alzado para defender la concursabilidad del cargo de Director (a) del Trabajo en dicho sistema, esgrimiendo razones de carácter "técnico", para quienes les conocemos   y sabemos cuales son históricamente sus intereses y ambiciones personales de los autores de esta defensa,  son los mismos que ayer, se desempeñaron con poco entusiasmo   en la tarea que el Estado chileno les confió, y eludieron la obligación   ética y moral, del cumplimiento de la normativa laboral vigente.

En estos ejemplos de dos de los ex, directores del Trabajo; Álvaro Pizarro y Marcelo Albornoz, se sintetiza el peligro de "entregar" la Dirección del Trabajo a la conducción de tecnócratas sin compromiso social y político, ambiciosos personajes que al amparo del discurso modernizador se abren paso para seguir ahondando por acción y omisión, la deuda inmensa que implica la precarización del trabajo en nuestro país.

¿Podríamos pensar que el Ministro Velasco, el dirigente gremial de derecha ligado al sector productivo nacional, más dos ex _directores afines a los intereses del empresariado, se encuentran opinando sobre la misma institución, es una   la casualidad del destino?, NO!,  por el contrario, creemos que es la concertación  descarada de quienes detentar el poder económico y sus serviles compañeros de ruta.

PORQUE ESTAMOS CON  Y POR L@ s TRABAJADORES CHILENOS

RECHAZAMOS CATEGÓRICAMENTE y CON MUCHA FUERZA

El intento de tergiversar desde "adentro", la propuesta entregada por la Presidenta Michelle Bachelet. , por parte de Velasco y la derecha neoliberal, económica nacional.

Que la determinación del Ministro de Hacienda resulta altamente sospechosa y no se condice siquiera con el buen propósito de "garantizar los principios de transparencia y probidad como ejes de la función pública" por si misma, sino justamente todo lo contrario, pues coloca a la Dirección del Trabajo en el curso de los intereses de grupos de poder ajenos a la articulación de las políticas del Estado y especialmente de los organismos internacionales que le demandan mejorar las condiciones laborales de nuestros trabajadores y trabajadoras.

Por tanto la Brigada Socialista de la Dirección del Trabajo compuesta por funcionari@ s que desempeñan   día a día y a lo largo y ancho de Chile; funciones de fiscalización, protección de los derechos fundamentales, estudios, investigación, conducción, administración y actividades operativas propias de la Dirección del Trabajo de Chile, vienen a manifestarles su más   absoluto  y enérgico rechazo a la proposición  del Ministro de Hacienda, Sr. Andrés Velasco

APOYAMOS y SALUDAMOS DECIDIDA Y CLARAMENTE

1.      La acción de  los parlamentarios concertacionistas, en el sentido de oponerse a la propuesta "Velasco", particularmente a nuestros compañeros Diputados Sergio Aguiló y Carlos Montes, asimismo llamamos al Presidente de la Comisión Trabajo del Senado Cro. Juan Pablo Leterier, a que apoye esta iniciativa y   acción.

2.      La actitud de rechazo a la propuesta "Velasco", por parte del Ministro del Trabajo Osvaldo Andrade, en el sentido de que resulta un imperativo ético y moral políticamente así como, una exigencia social contar con titulares del Trabajo verdaderamente comprometidos en el ejercicio y protección de los derechos de los trabajadores, sólo aunando los esfuerzos de todos los sectores que desempeñamos una tarea clave en el mundo laboral, lograremos tener la probidad requerida y garantizar efectivamente el imperio del derecho y el respeto de los derechos de los millones de trabajadores de la patria.

3.      A la Presidenta de la Republica Michelle Bachelet, en la aplicación de las medidas anticorrupción y transparencia, particularmente en la designación por facultad presidencial de los cargos de primera línea de jerarquía de aquellos servicios públicos. Esta Brigada Socialista de la Dirección del Trabajo, hace votos y solidariza con la Presidenta de la República, compañera Michelle Bachelet Jeria, en el sentido de crear mecanismos para garantizar la probidad, transparencia y modernización del Estado, también considera que es menester que se tomen   todas las medidas políticas para que estas se realicen efectivamente en función de engrandecer la gestión del Gobierno de Chile.

BRIGADA SOCIALISTA DIRECCION DEL TRABAJO