12, 13 y 14 de Mayo de 2010: Congreso de AENTDE-NANDA International 2010.
*“Hacia un futuro global para la enfermería: desarrollar el lenguaje,
compartiendo el conocimiento*”
¡Aun falta una semana para entregar los resúmenes de las comunicaciones o
póster!
¿Quieres ser parte del presente y el futuro de tu disciplina? Ven y comparte
tus conocimientos.
Enviar tus resúmenes antes del 1 de diciembre, hazlo a través de la Web del
Congreso antes de realizar ningún pago en: http://www.aentde-nandai2010.org/
[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
Se amplía el plazo para la presentación de comunicaciones para el Congreso
AENTDE-NANDA I 2010, hasta el día 1 de diciembre de 2009
Anímaté a enviar eso, que no te daba tiempo... tienes un més más
Visita la Web del Congreso: www.aentde-nandai2010.org
[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
La fecha clave es el 12, 13 y 14 de Mayo de 2010
el lugar, el Palacio de Congresos del Paseo de la Castellana en Madrid
(España)
¡No puedes perdértelo!
Envía ese trabajo que estabas haciendo sobre cualquiera de los grupos
temáticos del Congreso de AENTDE- NANDA International 2010:
Investigación
Formación/ Educación
NOC y NIC
Práctica clínica y uso de las taxonomías enfermeras NANDA-NOC NIC
Sistemas electrónicos para el uso de las taxonomías en el Proceso de
Enfermería
Gestión, Administración y Dirección de los Servicios de Enfermería
Aun hay tiempo hasta el 1 de noviembre de 2010 para enviar el abstrat
Registraté en la Web para enviar tus resúmenes, antes de realizar ningún
pago en: http://www.aentde-nandai2010.org/
[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
COLEGAS
ME LLEGO ESTE CORREO A LA LISTA A LA CUAL PERTENEZCO Y LA INTENCION DE
SOCIALIZARLO NO ES SOLO PARA QUE NOS INDIGNEMOS.
QUISIERA MCOMPARTIR CON USTEDES ALGUNAS PREGUNTAS, ¿VAMOS A DEJAR QUE LOS
SENADORES DIPUTADOS MINISTROS EX FUNCIONARIOS SIGAN GANANDO ESTO?
¿NO HAREMOS NADA? ¿ESTA BIEN QUE ELLOS GANEN EN DOLARES? ¿LOS ENFERMERO@S
DEBEMOS O NO HACER POLITICA? ¿NOS CONVIENE ACERCARNOS A LOS PARTIDOS BURGUESES Y
VER SI LLEGAREMOS A COBRAR EN DOLARES?
COMO INTEGRANTE DE LA AGRUPACION MARRON DE SANIDAD, SABEN QUE HE DENUNCIADO EL
PAPEL CORRUPTO DE LAS INSTITUCIONES QUE SON GERENTES GENERALES DE LOS PATRONES.
EL CASO DEL SENADO DONDE UNA SENADORA DEL ARI PRESENTO UN PROYECTO QUE
"SUPUESTAMENTE" BENEFICIA A L@S ENFERMER@S ES UNA MUESTRA DE LO QUE OPINO DEL
¿HONORABLE? SENADO DE LA NACION
HAY PERSONAS QUE LLAMARON A IR A ESE LUGAR PARA "DEBATIR" ASPECTOS PROGRESIVOS
PARA NUESTRO COLECTIVO
MIRANDO LAS CIFRAS DE LO QUE GANAN ALGUNOS PERSONAJES DE LA POLITICA ARGENTINA
SE COMPRENDERA PORQUE "ELLOS" JAMAS NOS DEFENDERAN A "NOSOTROS" LOS
TRABAJADORES.........................A MENOS QUE NOS ARRIMEMOS A SUS FALDAS PARA
RECIBIR UNA MIGAJA.
HABRA SEÑORES QUE SIGAN INVITANDO A IR A ESA CUEVA DE ALI BABA Y LOS 72
LADRONES, OTROS TRABAJADORES QUE COMO YO INTEGRAMOS LA LISTA MARRON DE SANIDAD,
NO SOLAMENTE PELEAREMOS PARA CONQUISTAR EL 82% MOVIL PARA NUESTRAS ACTUALES Y
FUTURAS JUBILACIONES SINO QUE DENUNCIAREMOS SISTEMATICAMENTE A ESTA INSTITUCION
(EL ¿HONORABLE? SENADO DE LA NACION) COMO RESPONSABLE DIRECTO DE NUESTRA ACTUAL
SITUACION
SIN LAVARLES LA CARA PARA ACUDIR A SUS ESTERILES LLAMADOS
HORACIO
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{padding:0px;}
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#yiv189117267 #yiv2220264 .ExternalClass body.ecxhmmessage
{font-size:10pt;font-family:Verdana;}
QUE SIGA LA FIESTA.. ....
TOTAL.....
¡Indignante!
JUBILACIONES DE PRIVILEGIO EN U$S
Mientras tantos argentinos tienen dificultades a diario para satisfacer sus
necesidades básicas, estas Jubilaciones se encuentran protegidas en Dólares
debido a una excepción promulgada por el Congreso y por lo tanto los
beneficiarios las están cobrando en la moneda norteamericana.
Este es el resumen de algunas de esas jubilaciones de privilegio y quiénes son
sus beneficiarios :
Fassi Lavalle, José u$s 3.640 (matrimonio de transfugas
con causas judiciales que vaya uno a saber en qué
quedaron
Garre, Nilda u$s 4.498. (ministra de Defensa) (¿no era que
cuando estás en actividad tenés que renunciar a la jubilación?)
Maiorano , Jorge u$s 3.278. (Qué hizo?)
Mazzorin , Ricardo u$s 3.640. (El de los famosos pollos
podridos)
Menem , Omar u$s 5.859. (Qué hizo?.... aparte de
llevar el apellido) (Fue diputado provincial riojano, ausente siempre a la
cámara)
Pepe, Lorenzo u$s 4.498 . (¿ jubilado por algo
que hizo ?
Roggero , Humberto u$s 4.498. (¿Qué hizo?)
Cuello, Raúl u$s 3.640. (¿Qué hizo?)
Davicce , Alfredo u$s 4.049. (¿ Este por casulidad
tuvo algo que ver con River? )
Castiñeira De Dios, J.M. u$s 3.640 (Que hizo?)
Alfonsín , Nora u$s 3.500. (Portador de apellido)
Angeloz , Eduardo u$s 4.498. (Otro que salió a los
pedos)
Barrionuevo, Luis u$s 3.780. (Dirigente de Chacarita y
de la barra brava,
Alemann , Roberto u$s 8.379 (Personero al servicio de
multinacionales)
Hugo Marcel u$s7.350 (Cantante mediocre, pero
aparentemente excelente político)
Papaleo, Osvaldo u$s 7.607 (Papá de la actríz
Carolina Papaleo y esposo de Irma Roy, actriz devenida hoy en Diputada ..... ¿y
por eso lo jubilan?)
Anchorena , Tomas u$s 10.433 (Aparentemente alguien muy
valioso para el estado argentino)
Burundarena ,Carlos u$u 12.722 (Aparentemente alguien muy
valioso para el estado argentino)
López, Germán u$s 12.025 (Aparentemente alguien muy
valioso para el estado argentino)
José Francisco Sanfilippo, u$s; 5.556 (otro ilustre desconocido) ( o
será por deporte?)
Salonia , Antonio u$s 10.121 (Ministro de educación? Si
así fué aprendió rápido como ganar dinero
fácilmente sin el menor esfuerzo)
Artaza Narvaja, Adolfo u$s 18.192 (No se que hizo. pero parece
que lo debe haber hecho lo hizo bien)
Brodersohon , Mario u$s 15.968 (Otro de la calaña de Erman
González, Roberto Alemann, etc.)
Vanossi , Jorge u$s 10.247 (Supongo que valioso para
el pais, gracias a sus grandes obras)
Sourrille , Juan Vital u$s 15.817 (otro mediocre)
Lavagna , Roberto u$s 16.793 (y VA por mas)
Cafiero , Antonio u$s 19.167 (Dirigente vitalicio del estado, siempre
encuentra un puesto para seguir cobrando)
REENVIELO A TODA SU LIBRETA DE DIRECCIONES.
NO SE OLVIDE: INTERNET NO TIENE CENSURA Y ES EL MEDIO MAS RAPIDO PARA ESCRACHE
POR E-MAIL, YA QUE LOS 'MEDIOS'
SIGUEN SIENDO COMPLICES CON SU SILENCIO.
Favor de difundir lo más ampliamente posible. Gracias
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[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
La Sra. Aguirre, Presidenta de la Comunidad de Madrid y su Consejero de Sanidad
Sr. Güemes, siguen erre que erre para desmantelar el Sistema Público de Salud.
Mientras el Sr. Obama, presidente de los EE.UU., está empeñado en implatar un
sistema público de salud, aquí en España hay quien está empeñado en todo lo
contrario. Esta vez le toca el turno a la atención a la salud mental. Lean, por
favor, el Comunicado que sigue. Están a un paso de desmantelar la red de
atención a la salud mental comunitaria y volver a las catacumbas del
manicomio...
¡Defendamos "con uñas y dientes" el Sistema Nacional de Salud!
Cordiales saludos.
Germán Pacheco Borrella
COMUNICADO DE LA COMISIÓN PRO SALUD MENTAL SOBRE EL BORRADOR DEL
PLAN ESTRATEGICO DE SALUD MENTAL
2009-2011.
Las
asociaciones abajo firmantes: Federación
Madrileña de Asociaciones Pro Salud Mental (FEMASAM), Asociación Nacional de
Enfermería
de Salud Mental (ANESM), Asociación Madrileña
de Salud Mental (AEN) (AMSM) y Asociación Madrileña de Rehabilitación
Psicosocial (AMRP) integrantes de la Mesa Pro Salud Mental de Madrid quieren
dejar
constancia de su profundo desacuerdo y preocupación ante los siguientes
aspectos del Borrador del Plan Estratégico 2009-2011:
1) La estructura y contenido del texto no se
corresponde con el de un auténtico Plan de Salud Mental, teniendo más las
características de un informe de situación y de unas recomendaciones sin
compromiso presupuestario y plazos de aplicación ni instrumentos de
implementación, seguimiento y evaluación de las mismas.
2) La
desaparición del carácter Público y Gratuito de la atención y de la Equidad
y Accesibilidad de
todos los ciudadanos de la Comunidad de Madrid al Sistema Público de Salud como
valores que
sustentan el modelo de atención.
3) La desaparición de la territorialización de la
asistencia y de las areas sánitarias que rompe de forma radical con el modelo
de atención que se venia desarrollando en la Comunidad de Madrid e
impide una atención de base comunitaria, imposibilitando el mantenimiento de la
continuidad de cuidados, instrumento imprescindible en la atención a las
enfermedades y problemas de salud mental.
4) La desaparición de la Oficina Regional de Salud
Mental como autoridad sanitaria efectiva, con capacidad de dirección de las
políticas de salud mental y de interlocución con las gerencias hospitalarias.
5) La desaparición del apoyo obligado e institucional a
las asociaciones de pacientes, que figuraba en el anterior plan.
6) Las ratios de profesionales no psiquiatras
(Psicología, Enfermería y Trabajo social) son manifiestamente insuficientes
para llevar a cabo un abordaje integral de los trastornos mentales y,
especialmente, para la implantación y desarrollo de los Programas de
Rehabilitación y Continuidad de Cuidados, instrumento técnico imprescindible
en
el abordaje comunitario de los trastornos mentales severos en el siglo XXI.
7) La Consejeríade Sanidad
se desentiende completamente de la rehabilitación psicosocial, prestación
también
sanitaria incluida en la cartera de servicios del Sistema Nacional de Salud,
considerando como sociales todas las intervenciones que se llevan a cabo en los
dispositivos de rehabilitación y apostando, para el abordaje a medio y largo
plazo de los trastornos mentales severos, exclusivamente por la hospitalización
prolongada en detrimento de la potenciación de los programas de rehabilitación
de los Centros de Salud Mental, de las intervenciones sociocomunitarias y de la
rehabilitación laboral y psicosocial.
Por todo ello,
las asociaciones abajo firmantes SOLICITAN:
o La retirada del proyecto de Plan Estratégico de Salud Mental
2009-2011.
o La elaboración de un nuevo proyecto de Plan de
Salud Mental que:
ü mantenga los principios y valores de la actual
organización asistencial y las recomendaciones de la Estrategia de Salud
Mental del Sistema Nacional de Salud
ü incluya la rehabilitación como prestación sanitaria
y sitúe los programas de recuperación y
rehabilitación psicosocial en el centro de la atención de los trastornos
mentales severos
ü cuente con
una memoria económica
ü que establezca la distribución de los recursos según
un modelo territorial
ü tenga una vigencia no inferior a 5 años
ü tenga un cronograma que explicite los tiempos de
aplicación
ü sea evaluable
ü sea de aplicación y de obligado cumplimento en toda la Comunidad de Madrid.
ü tenga un amplio consenso profesional y un control
parlamentario del mismo.
ü Incluya un presupuesto explícito y detallado de
acuerdo con el cronograma de aplicación
Madrid 29 de Septiembre
de 2009.
Ana Rosa Gumiel Marciano Tomé Pedro
Cuadrado Clara López
Presidenta FEMASAM Presidente ANESM Presidente de AMSM Presidenta de
AMRP
. .
__________________________________________________
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[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
COLEGAS
SI ESTA REPRESION QUE TODOS VIMOS EN TERRASBUSI PASA
CON SU FUNCION DE MAS DE 160 DESPEDIDOS
LOS TRABAJADORES - EN ESPECIAL LAS/OS ENFERMERAS/OS -
ESTAREMOS EN PEORES CONDICIONES DE RESISTIR ESTA CRISIS
QUE QUIEREN DESCARGAR SOBRE NUESTRAS ESPALDAS
ORGULLOSO DE PERTENECER A LA AGRUPACION MARRON DE ESTATALES
QUIENES ESTUVIMOS EN LA PRIMERA FILA DE APOYO A TERRA
SIN PERDERNOS ES ESTERILES DISCUSIONES SOBRE SUPUESTOS
PROYECTOS QUE SUPUESTAMENTE NOS BENEFICIARIAN
EN ESPECIAL EL DELA SENADORA DIAZ DEL ARI
¿QUE HIZO EL ARI PARA DEFENDER A TERRA?
¿CUAL ES EL APOYO CONCRETO DE ESA SENADORA Y SU PARTIDO?
¿QUE POSICION TIENEN ANTE LA REPRESION?
COMO YA LO PLANTEO ANTES
NADA PODEMOS ESPERAR DE ESA CUEVA DE ALI BABA Y LOS 72
LADRONES
IR HACIA ESA INSTITUCION ES DESVIARNOS DE LA TAREA DE LA HORA
ESTA ES
DEFENDER A TERRA DE LOS ATAQUES DEL GOBIERNO, SU MINISTERIO DE
TRABAJO, SU POLICIA, SUS FISCALES, SUS JUECES, LA PATRONAL, LA
BUROCRACIA DE MOYANO Y DAER QUE EN SANTA ALIANZA CON LA
PATRONAL QUIEREN HACER ESCARMENTAR A LAS TRABAJADORAS DE
TERRABUSI POR PEDIR ALCOHOL GEL EN PLENA CRISIS DE LA GRIPE H1N1
LLAMO A TODOS LOS COLEGAS A ESTAR ATENTOS
COLABORAR CON EL FONDEL DE HUELGA
IR A LAS MARCHAS DE APOYO A TERRA
SI TERRA GANA GANAMOS TODOS
COMUNIQUENSE A MI CORREO QUE DESDE LA AGRUPACION MARRON
DAMOS UNA PERSPECTIVA DE CLASE PARA COLABORAR CON NUESTROS
HERMANOS
HORACIO
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[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
¿Tienes ya las fechas reservadas?.
Congreso AENTDE-NANDA International el 12, 13 y 14 de Mayo de 2010 en Madrid
(Palacio de Congresos de La Castellana)
¿Quieres participar en una de las discusiones más interesantes que se han
llevado a cabo sobre el diagnóstico enfermero? ¿Quieres discutir con
personas expertas sobre qué es el o que debe ser el diagnóstico enfermero?
¡No pierdas esta oportunidad!
RECUERDA: 12, 13 y 14 de Mayo de 2010. En Madrid, Congreso AENTDE-NANDA
International.
Envía tus *resúmenes** *para comunicaciones o póster *antes del 1 de
noviembre de 2009.*
Regístrate en la Web y te enviaremos las noticias.
Más Información en: http://www.aentde-nandai2010.org/
[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
Sr. LIc de Enfermería le felicito por su iniciativa, y ánimo en la elaboración
de vuestro libro que de seguro será un gran instrumento de apoyo para quienes
estamos inmersos en el quehacer de la profesión de Enfermería.
Soy enfermera de Unidad de Emergencias en un Hospital público ecuatoriano, de
pronto me gustaría participar. Si puede enviar más información al respecto le
agradeceré.
Atte.
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>
SABEN, CREO QUE CADA VEZ SE NOTA MAS QUE QUIENES AMAMOS ESTE SERVICIO NO HACEMOS
MAS QUE ARRIEGAR LA VIDA, TODO... LO CUAL LO HACEMOS POR GUSTO Y PASION PERO EN
LA MAYORIA DE LOS CASOS NO RECIBIMOS NO LA ATENCION NO LA PROTECCION NECESARIA.
YO CREO QUE DE NADA SIRVE QUE NOS LLAMEN HEROES, O QUE LE DEN UN RAMO A NUSTRAS
PERSONAS QUERIDAS, SI NI SIQUIERA NOS DAN EL LUGAR QUE NOS GANAMOS A DIARIO...
QUE DESCANSEN EN PAZ
Tristes efemerides recordamos estos dias.Este fin de semana, se cumplen 3 y 16
años de 2 episodios donde fallecieron colegas enfermeros, medicos y pacientes.
Los que trabajamos en el ambito "prehospitalario" de las Emergencias, estudiamos
"la seguridad en la escena".
Estos 2 luctuosos episodios, nos hacen reflexionar acerca de las Condiciones y
Medio Ambiente de Trabajo en las ambulancias.
Seria importante considerar que estos dias, el 26 y 27 de Setiembre, los
sostuvieramos como dias de "Reflexión de las Cymats en el Prehospitalario", en
honor a nuestros colegas fallecidos.
Atte. Juan Mijana, Hospital Nacional Alejandro Posadas, Bs. As., Argentina.-
Diapositiva 2#yiv1461288425 .O {color:black;font-size:149%;}#yiv1461288425
a:link
{color:#410082;}#yiv1461288425 a:active {color:#00B050;}#yiv1461288425
a:visited {color:#932968;} 26 de septiembre de 2006.
Cordoba, Argentina. Fallece la Lic. Ada Camozzi (41años), integrante de la
dotacion de la ambulancia del Servicio Publico de Emergencias de la Ciudad de
Cordoba, 107. Explotó y se incendio la ambulancia en la que iba prestando
servicios. Tambien fallecen en ese episodio el medico Gustavo Botta y 2 policias
que iban como pacientes. Todavia no se han determinado oficialmente las causas
de la explosion, en estos dias se esta desarrollando el juicio penal.
http://www.puntal.com.ar/noticia.php?id=4833http://www.lavoz.com.ar/08/09/26/secciones/sucesos/nota.asp?nota_id=435262http://www.cadena3.com/post_ampliado.asp?programacion=Secci%C3%B3n%20del%20Porta\
l§or=42&post=37769http://www.cordoba.gov.ar/Cordobaciudad/principal2/default.asp?ir=100&ir2=notici\
a&id=3233http://noticias-ambientales-cordoba.blogspot.com/2008/11/remate-de-una-plaza-en-\
la-capital.html
27 de septiembre de 1993.
Avellaneda, Provincia de Buenos Aires, Argentina. Fallece el Colega Orlando
Cáceres (30 años), integrante de la dotación de la ambulancia de
Emercor.Asistiendo a un llamado de auxilio en un domicilio, fallece junto a sus
compañeros la medica Bibiana Otero de Turcutto (41) y el camillero Roberto
Voytezko (32) y a 4 integrantes de una familia, por la salida de las
alcantarillas de la casa Gas Cianhidrico.Como consecuencia de esta tragedia, que
no encontro culpables materiales, pero se sancionó la ley nacional 24.605 y se
declaró "DIA NACIONAL DE LA CONCIENCIA AMBIENTAL" al dia 27 de Septiembre de
cada año, con la finalidad de que los escolares preparen tareas alusivas al
cuidado del medio ambiente.
http://www.pagina12.com.ar/diario/sociedad/subnotas/3-3748-2002-08-10.htmlhttp://www.lanacion.com.ar/nota.asp?nota_id=173169http://listas.msal.gov.ar/pipermail/renimap/2008-September/000491.htmlhttp://docentesreciclados.blogspot.com/2008/09/27-de-setiembre-da-nacional-de-la\
.html
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Nova
gripe será acidente de trabalho para funcionários da saúde no RS
Fonte: G1 - Globo.com
Foto: Reprodução
RBSTV
A nova gripe passou a ser considerada acidente de
trabalho para funcionários da área da saúde do Rio Grande do Sul. O
Superintendente Regional do Trabalho e Emprego, Heron de Oliveira, assinou uma
nota técnica com essa determinação na terça-feira, dia 18.
De acordo com
a nota, as empresas devem comunicar como acidente de trabalho para a Previdência
Social qualquer caso de funcionário da saúde que seja contaminado após exposição
ao vírus no ambiente de trabalho.
Os funcionários de outras empresas, que
não atuam na área da saúde, podem se afastar do trabalho quando tiverem atestado
médico com essa recomendação. No caso deles, a doença não será considerada
acidente de trabalho. Ainda conforme a nota, as gestantes também devem evitar
atividades em contato com o público.
As empresas são orientadas a não
tornar obrigatório o uso de máscaras, de forma indiscriminada, por todos os
trabalhadores - principalmente por aqueles que não atuam na área de assistência
à saúde.
As empresas que desrespeitarem as determinações podem ser
multadas e denunciadas ao Ministério Público do Trabalho.
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ESTIMADO WALTER
NO QUISIERA PENSAR QUE UD USA EL MISMO METODO QUE EL SR MIJANA, QUE ME CENSURO Y
ME PROSCRIBIO POR ESTAR EN CONTRA DEL CULTO A LA PERSONALIDAD Y A LA DICTADURA
DE PARTIDO UNICO DE CORTE STALINISTA
ESPERARE LA ACLARACION PERTINENTE, PARA SEGUIR VOLCANDO MIS OPINIONES, DE LO
CONTRARIO PENSARE QUE USTED TAMBIEN CREE QUE LO
UNICO VERDADERO Y DIGNO DE PUBLICAR ES EL PENSAMIENTO UNICO
DONDE AQUELLOS QUE ESTAMOS EN CONTRA Y PROPONEMOS VERDADEROS
CAMBIOS SOMOS CENSURADOS.
VERIA CON MUCHO DESAGRADO QUE UNA PAGINA QUE SE LLAMA DEMOCRATICA
Y HUMANISTA, TENGA METODOS PERIMIDOS POR LA HISTORIA
HORACIO MIRANDA
ENFERMERO UNIVERSITARIO
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http://www.msal.gov.ar/htm/site/pdf/AnexoX_Especialidades-profesionales-02-09.pd\
f
ESPECIALIDADES DE ENFERMERÍA
La LEY 24004/91 de ejercicio de la enfermería y el DECRETO 2497/93 establecen
que pueden reconocerse especialidades para los Licenciados en Enfermería.
Profesionales representantes de la Federación Argentina de Enfermería, la
Comisión Interministerial del Ministerio de Salud, la Asociación Católica de
Enfermería y organizaciones gremiales, redactaron un documento resultado del
consenso sobre "Especialidades en Enfermería", tomando como antecedente la
Resolución Nro. 004/07 de la Asociación de Escuelas de Enfermería de la
República Argentina donde figura un listado de especialidades y sus
competencias. En base a los documentos citados, excluyendo las especialidades
consideradas multiprofesionales, el listado aceptado en reuniones de la
Comisión Asesora con representantes de la ASOCIACIÓN DE ESCUELAS
UNIVERSITARIAS DE ENFERMERÍA DE LA REPÚBLICA ARGENTINA, la FEDERACIÓN
ARGENTINA DE ENFERMERÍA y las UNIDADES ACADÉMICAS DE ENFERMERÍA DE LA
UNIVERSIDAD DE BUENOS AIRES, fue el siguiente:
ENFERMERÍA EN SALUD DEL ADULTO
ENFERMERÍA EN SALUD DEL ANCIANO
ENFERMERÍA EN SALUD MATERNO INFANTIL Y DEL ADOLESCENTE
ENFERMERÍA EN SALUD MENTAL Y PSIQUIATRÍA
ENFERMERÍA EN LA ATENCIÓN DEL PACIENTE CRÍTICO: NEONATAL, PEDIÁTRICO Y
ADULTO
ENFERMERÍA EN CUIDADOS PALIATIVOS
Las competencias que ya fueron presentadas a los representantes técnicos de las
provincias son las siguientes:
Enfermería en salud del adulto
1.-Aplica los conocimientos en el cuidado holístico de la persona adulta,
familia y comunidad, utilizando la metodología de la profesión, para
satisfacer las necesidades de salud prioritarias y emergentes, previniendo o
reduciendo los factores de riesgo y aportando su visión de experto en el área
de su especialidad.
2.-Establece y mantiene la relación de ayuda con el adulto y su familia, que
requieran los cuidados especializados, facilitando el afrontamiento adecuado y
el autocuidado.
3.-Valora, diagnostica, planifica, implementa, evalúa y documenta los cuidados,
de forma eficaz, de las respuestas humanas ante los cambios funcionales,
físicos, cognitivos, psicológicos y sociales y los problemas de salud reales
y/o potenciales, de resolución clínica o quirúrgica, según género, que
comprometan la vida o la dignidad de la persona.
4.-Formula, implementa y evalúa los estándares, guías de acción y protocolos
específicos para la práctica de la enfermería especialista.
5.-Emplea las tecnologías de la información y la comunicación de sus
prestaciones para la toma de decisiones asertivas y la gestión de los recursos,
en las unidades de de cuidados de la salud del adulto, con criterios de
eficiencia y calidad.
6.-Diseña, ejecuta y evalúa programas de educación en salud que respondan a
las necesidades del contexto
7.-Asesora, como experta, teniendo en cuenta el marco sanitario global.
8.-Utiliza la tecnología adecuada en los procedimientos y técnicas inherentes
al cuidado de enfermería autónomo e interdependiente de la especialidad.
9.-Genera e implementa estrategias de mejora continua en la calidad de atención
y seguridad de los pacientes adultos.
10.-Desarrolla la práctica profesional basada en la evidencia, utilizando
investigaciones de la especialidad.
11.-Diseña y gestiona proyectos de investigación disciplinares o
interdisciplinarios relacionados con la salud y /o el cuidado de enfermería de
los adultos.
12.-Elabora, desarrolla y evalúa programas y actividades de formación intra e
interdisciplinarios, en servicio y en el sistema de educación formal
relacionados con la especialidad.
13.-Ejerce de conformidad con las políticas, normativas éticas y legales
pertinentes en los distintos sectores de su práctica especializada.
14.-Participa en programas intersectoriales, interdisciplinarios,
transdisciplinarios para fortalecer el reconocimiento legal de las
cualificaciones especializadas y en la formación de políticas y legislación
de protección del adulto.
Enfermería en salud del anciano
1.-Aplica los conocimientos en el cuidado holístico de los adultos mayores y
ancianos, familia y comunidad, utilizando la metodología de la profesión, para
satisfacer las necesidades de salud prioritarias y emergentes, previniendo o
reduciendo los factores comunes de riesgo que contribuyen a la declinación
funcional; al deterioro de la calidad de vida y a la progresiva incapacidad de
los ancianos o adultos mayores.
2.-Establece y mantiene la relación de ayuda a través de una comunicación
efectiva, comprensiva y respetuosa con los adultos mayores o ancianos y sus
familias, que requieran los cuidados especializados, facilitando el
afrontamiento adecuado y el autocuidado.
3.-Evalúa las condiciones del ambiente de vida de los ancianos o adultos
mayores con especial atención a los cambios funcionales, físicos, cognitivos,
psicológicos y sociales comunes en la senectud.
4.-Valora, diagnostica, planifica, implementa, evalúa y documenta los cuidados
de forma eficaz de las respuestas humanas ante los cambios funcionales,
físicos, cognitivos, psicológicos, sociales y espirituales y los problemas de
salud reales y/o potenciales, con síndromes geriátricos comunes a los ancianos
o adultos mayores, según género, que comprometan la vida o la dignidad de la
persona.
5.-Formula, implementa y evalúa los estándares, guías de acción y protocolos
específicos para la práctica de la enfermería especialista.
6.-Emplea las tecnologías de la información y la comunicación de sus
prestaciones para la toma de decisiones asertivas y la gestión de los recursos,
en las unidades de cuidados de la salud de los ancianos o adultos mayores, con
criterios de eficiencia y calidad.
7.-Construye, ejecuta y evalúa programas de educación en salud que involucren
y respondan a las necesidades de la familia y/o comunidad, amigos y personal de
apoyo en la implementación de las "mejores prácticas".
8.-Asesora, como experta, teniendo en cuenta el marco sanitario global.
9.-Utiliza la tecnología adecuada, en los procedimientos y técnicas,
inherentes al cuidado autónomo e interdependiente de enfermería de la
especialidad.
10.-Genera e implementa estrategias de mejora continua en la calidad de
atención y seguridad de los pacientes adultos mayores o ancianos.
11.-Diseña y gestiona proyectos de investigación disciplinares o
interdisciplinarios relacionados con la salud y /o el cuidado de enfermería de
los adultos mayores o ancianos.
12.-Elabora, desarrolla y evalúa programas y actividades de formación intra e
interdisciplinarios, en servicio y en el sistema de educación formal
relacionados con la especialidad.
13-Ejerce de conformidad con las políticas, normativas éticas y legales
pertinentes en los distintos sectores de su práctica especializada.
14.-Participa en programas intersectoriales, interdisciplinarios,
transdisciplinarios para fortalecer el reconocimiento legal de las
cualificaciones especializadas y la formación de políticas y legislación de
protección del anciano o adulto mayor.
Enfermería en salud materno infantil y del adolescente
1-Aplica los conocimientos en el cuidado holístico del neonato, de niñas y
niños, y adolescentes, familia y comunidad, utilizando la metodología de la
profesión, para satisfacer las necesidades de salud prioritarias y emergentes,
previniendo y reduciendo los factores de riesgo, aportando su visión de experto
en el área de su especialidad.
2.-Establece y mantiene la relación de ayuda demostrando respeto por los
diferentes estadios del ciclo vital, facilitando participación familiar para el
afrontamiento adecuado y el autocuidado.
3.-Valora, diagnostica, planifica, implementa, evalúa y documenta los cuidados
de forma eficaz de las respuestas humanas ante los cambios funcionales,
físicos, cognitivos, psicológicos y sociales y los problemas de salud reales
y/o potenciales, a neonatos, niñas, niños y adolescentes con síndromes de
resolución clínica o quirúrgica, según sexo, que comprometan la vida o la
dignidad de la persona.
4.-Desarrolla la práctica profesional basada en la evidencia, utilizando
investigaciones propias de la región en el área de salud materno- infantil y
del adolescente, especialmente, con grupos de riesgo y vulnerables, madres
adolescentes, neonatos, niños y niñas con NBI, adolescentes en situación de
marginalidad, interactuando con sus familias.
5.-Formula, implementa y evalúa los estándares, guías de acción y protocolos
específicos para la práctica de la enfermería especialista.
6.-Emplea las tecnologías de la información y la comunicación de sus
prestaciones para la toma de decisiones asertivas y la gestión de los recursos,
en las unidades de salud materno infantil y del adolescente, con criterios de
eficiencia y calidad.
7.-Diseña, ejecuta y evalúa programas de educación en salud que respondan a
las necesidades del contexto.
8.-Asesora, como experta, teniendo en cuenta el marco sanitario global.
9.-Utiliza la tecnología adecuada en los procedimientos y técnicas inherentes
al cuidado autónomo e interdependiente de enfermería en la especialidad.
10.-Genera e implementa estrategias de mejora continua en la calidad de
atención y seguridad de los pacientes del área de salud materno infantil y del
adolescente.
11.-Diseña y gestiona proyectos de investigación disciplinares o
interdisciplinarios relacionados con la salud y /o el cuidado de enfermería, en
el área de salud materno infantil y del adolescente.
12.-Planifica, ejecuta y evalúa programas de salud materno-infantil y
adolescencia orientados a la atención primaria y a la integración
docencia-servicio.
13.-Elabora, desarrolla y evalúa programas y actividades de formación intra e
interdisciplinarios, en servicio y en el sistema de educación formal
relacionados con la especialidad.
14.-Ejerce de conformidad con las políticas, normativas éticas y legales
pertinentes en los distintos sectores de su práctica especializada.
15.-Participa en programas intersectoriales, interdisciplinarios,
transdisciplinarios, para fortalecer el reconocimiento legal de las
cualificaciones Especializadas y promover la formación de políticas y
legislación de protección en el área materno infantil y adolescente.
Enfermería en salud mental y psiquiatría
1.-Promueve cambios que favorezcan y fortalezcan estilos de vida saludables,
entre los miembros de la comunidad y en el colectivo de enfermería, orientados
a la atención primaria y a la integración docencia-servicio.
2.-Aplica los conocimientos en el cuidado holístico de la persona con
sufrimiento psíquico, familia y comunidad, utilizando la metodología de la
profesión, para satisfacer las necesidades de salud prioritarias y emergentes,
previniendo y reduciendo los factores de riesgo, aportando su visión de experto
en el área de la Salud Mental y Psiquiatría.
3.-Establece y mantiene la relación de ayuda con la persona con sufrimiento
psíquico y su familia, que requieran los cuidados especializados, facilitando
el afrontamiento adecuado y el autocuidado.
4.-Desarrolla la práctica profesional basada en la evidencia, utilizando
investigaciones propias de la región en el área de salud mental, reconociendo
e interpretando signos cambiantes del sujeto con sufrimiento psíquico, o
enfermedad mental
5.-Valora, diagnostica, planifica, implementa, evalúa y documenta los cuidados
de forma eficaz de las respuestas humanas ante los signos cambiantes del sujeto
con sufrimiento psíquico, o enfermedad mental y los problemas de salud reales
y/o potenciales; a los grupos vulnerables o en situaciones de riesgo, según
género, que comprometan la vida o la dignidad de la persona.
6.-Formula, implementa y evalúa los estándares, guías de acción y protocolos
específicos para la práctica de la enfermería especialista.
7.-Emplea las tecnologías de la información y la comunicación de sus
prestaciones para la toma de decisiones asertivas y la gestión de los recursos,
en las unidades de salud mental y psiquiatría, con criterios de eficiencia y
calidad.
8.-Diseña, ejecuta y evalúa programas de educación en salud que respondan a
las necesidades del contexto.
9.-Asesora, como experta, teniendo en cuenta el marco sanitario global.
10.-Utiliza la tecnología adecuada en los procedimientos y técnicas inherentes
al cuidado autónomo e interdependiente de enfermería de la especialidad.
11.-Genera e implementa estrategias de mejora continua en la calidad de
atención y seguridad de los pacientes con sufrimiento psíquico.
12.-Diseña y gestiona proyectos de investigación disciplinares o
interdisciplinarios relacionados con la salud y /o el cuidado de enfermería de
personas con sufrimiento psíquico.
13.-Elabora, desarrolla y evalúa programas y actividades de formación intra e
interdisciplinarios, en servicio y en el sistema de educación formal
relacionados con la especialidad.
14.-Ejerce de conformidad con las políticas, normativas éticas y legales
pertinentes en los distintos sectores de su práctica especializada.
15.-Participa en programas intersectoriales, interdisciplinarios,
transdisciplinarios para fortalecer el reconocimiento legal de las
cualificaciones especializadas y promover la formación de políticas y
legislación de protección en salud mental.
Enfermería en la atención del paciente crítico
1.-Aplica los conocimientos en el cuidado del paciente neonato, pediátrico,
adulto y familia, utilizando la metodología de la profesión, para satisfacer
las necesidades de salud prioritarias y emergentes, previniendo o reduciendo,
los factores de riesgo, aportando su visión de experto en el área de su
especialidad.
2.-Establece y mantiene la relación de ayuda demostrando respeto por los
diferentes estadios del ciclo vital, facilitando el afrontamiento adecuado y el
autocuidado.
3.-Valora, diagnostica, planifica, implementa, evalúa y documenta los cuidados
de forma eficaz de las respuestas humanas, interpretando los datos recogidos de
estudios complementarios de diagnóstico y de la evolución clínica del
paciente crítico, ante los cambios funcionales, físicos, cognitivos,
psicológicos y sociales y los problemas de salud reales y/o potenciales que
comprometan la vida o la dignidad de la persona.
4.-Realiza procedimientos invasivos y no invasivos, derivados de los cuidados
autónomos e interdependientes, y el control de los equipos de soporte
biotecnológico que asisten al paciente critico.
5.-Desarrolla la práctica profesional basada en la evidencia, utilizando
investigaciones propias de la región relacionada con el paciente crítico.
6.-Formula, implementa y evalúa los estándares, guías de acción y protocolos
específicos para la práctica de la enfermería especialista.
7.-Emplea las tecnologías de la información y la comunicación de sus
prestaciones para la toma de decisiones asertivas y la gestión de los recursos,
en las unidades de cuidados críticos, con criterios de eficiencia y calidad.
8.-Genera e implementa estrategias de mejora continua en la calidad de atención
y seguridad de los pacientes críticos.
9.-Asesora, como experta, teniendo en cuenta el marco sanitario global.
10.-Desarrolla la práctica profesional basada en la evidencia, utilizando
investigaciones de la especialidad.
11.-Elabora, desarrolla y evalúa programas y actividades de formación intra e
interdisciplinarios, en servicio y en el sistema de educación formal
relacionados con la especialidad.
12.-Diseña y gestiona proyectos de investigación disciplinares o
interdisciplinarios relacionados con problemas de salud del paciente critico.
13.-Ejerce de conformidad con las políticas, normativas éticas y legales
pertinentes en los distintos sectores de su práctica especializada.
14.-Participa en programas intersectoriales, interdisciplinarios,
transdisciplinarios para fortalecer el reconocimiento legal de las
cualificaciones especializadas y promover la formación de políticas y
legislación de servicios de alta complejidad.
Enfermería en cuidados paliativos
1.-Aplica los conocimientos en el cuidado del paciente en la terminalidad de la
vida y de su familia, utilizando la metodología de la profesión, para
satisfacer las necesidades de salud prioritarias y emergentes, previniendo o
reduciendo los factores de riesgo, aportando su visión de experto en el área
de su especialidad.
2.-Establece y mantiene la relación de ayuda demostrando respeto y comprensión
por los diferentes estadios del ciclo vital, facilitando el afrontamiento
adecuado.
3.-Valora, diagnostica, planifica, implementa, evalúa y documenta los cuidados,
de forma eficaz, de las respuestas humanas ante los cambios funcionales,
físicos, cognitivos, psicológicos y sociales y los problemas de salud reales
y/o potenciales que comprometan la vida y / o la dignidad de la persona.
4.-Administra en forma segura fármacos y otras terapias para el dolor con el
fin de proporcionar cuidado de enfermería de calidad.
5.-Utiliza la tecnología adecuada en los procedimientos y técnicas inherentes
al cuidado autónomo e interdependiente de enfermería de la especialidad.
6.-Utiliza las tecnologías de la información y la comunicación de sus
prestaciones para la toma de decisiones asertivas y la gestión de los recursos
para el cuidado de la salud en las unidades de cuidados paliativos, en el hogar
con criterios de eficiencia y calidad.
7.-Desarrolla la práctica profesional basada en la evidencia, utilizando
investigaciones de la especialidad.
8.-Formula, implementa y evalúa los estándares, guías de acción y protocolos
específicos para la práctica de la enfermería especialista.
9.-Genera e implementa estrategias de mejora continua en la calidad de atención
y seguridad de los pacientes en la terminalidad de la vida.
10.-Asesora, como experta, teniendo en cuenta el marco sanitario global.
11.-Diseña y gestiona proyectos de investigación disciplinares o
interdisciplinarios relacionados con problemas de salud del paciente terminal.
12.-Elabora, desarrolla y evalúa programas y actividades de formación intra e
interdisciplinarios, en servicio y en el sistema de educación formal
relacionados con la especialidad.
13.-Ejerce de conformidad con las políticas, normativas éticas y legales
pertinentes en los distintos sectores de su práctica especializada.
14.-Participa en programas intersectoriales, interdisciplinarios,
transdisciplinarios para fortalecer el reconocimiento legal de las
cualificaciones especializadas y promueve la formación de políticas y
legislación de servicios cuidados paliativos.
Nota: La nómina de competencias presentada podrá ser ampliada en un futuro de
acuerdo a las exigencias del ejercicio profesional, al avance técnico
científico y humanístico y a las necesidades de salud de las poblaciones
relacionadas con cada especialidad.
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Sevilla Octubre 2009.
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Colega Virginia
Colegas de Enferurg
Le envió a Usted y a la lista Enferurg
el correo por el cual fui censurado por el
marido de la sra dominguez.
Para resumirlo
en en IADT, (una de las mejores instituciones de salud a nivel local)
donde se atiende lo mas rancio de la Burguesía nativa
se murió un chofer de taxi porque no lo atendieron en tiempo y forma
y lo derivaron a un Hospital publico que se encuentra a 2 1/2 cuadras de
esa institución privada.
Mis correos los escribía bajo el titulo "Así funciona este sistema" el nombre
era
para decirle a los listeros de sinenfra (la lista del sr mijana) como se maneja
una
institución privada de salud y su lucro como único fin
Al plantear estar contra la Dictadura de Partido Único y el culto a la
Personalidad de
tipo Stalinista........fui censurado
Este es una breve reseña, espero sirva para sacar mas conclusiones de porque
no llamo mas "colegas" al sr mijana y a su esposa la sra dominguez.
De: Horacio Miranda <horacio_r_miranda@...>
Asunto: RE: [Unidos_por_la_Info] Asi funciona este Sistema
Para: sinenfra@...
Fecha: sábado, 15 de septiembre de 2007, 9:55 am
Estimados Colegas:
No es mi intención plantaer problemas personales ni personalizarlos, por eso
acudo a la lista para seguir informando como funciona este
Sistema Capitalista, probablemente - seguramente - haya colegas que lo
defiendan, no es mi caso, que como sabrán sigo denunciandolo.
Pero el tema que nos sigue ocupando es la muerte de una persona, que pudo
haber sido nuestro hermano, nuestro primo, nuestro marido, nuestro padre,
nuestro abuelo o nuestro amigo; en una institución privada.
La denuncia la origine el día 25 de julio del 2007, la mayoría de las
intervenciones - si no me equivoco - apuntaban a profundizar la denuncia, con
mas información sobre los hechos y sobre todo, solidarizandose con el Sr,
en cuestión, hasta el día 12 de setiembre - es decir, casi 40 días después -
¿porque esta cuenta?, sencillo, la colega AINE, que trabaja en el IADT, y que
es la SUPERVISORA GENERAL DE ENFERMERÍA - es decir la jefa de todas
las jefas - se tomo su tiempo para indagar - según ella - lo que había pasado
¿mucho tiempo no? casi 6 semanas, ella nos dice : "3)cuando leí la primer
noticia, sabes lo que hice: me fui a Emergencia para averiguar lo
que había pasado, está en los registros informatizados del servicio,
hacerse eco de lo que me dijeron, me contaron... te suena "radio
pasillo"??????yo lo llamo "boca de ganso"
.........................................................me pregunto ¿no sera,
que como
representante de la patronal y del sistema capitalista que afirma defender, se
empapo de la respuesta legal para quitarle responsabilidad a la institución
donde ella es SUPERVISORA GENERAL DE ENFERMERÍA?, en su correo
del 14/9 nos dice: "5 ) si soy capitalista y que??? mis abuelos paternos
fueron masacrados por los comunistas, por eso mi padre vino a la
Argentina y yo te estoy escribiendo ahora.
Desde que participo en la lista, nadie se ha reclamado comunista - si
hay alguien que si lo hizo, por favor lo haga saber -. La colega -que no tiene
formulación de grado - que confunde teoría con hipótesis, en su correo del
12/9 nos dice: "y esto confirma una vez mas mi teoría: la enfermería
argentina está en el lugar que se merece". nos vuelve a querer confundir
diciendo que si nos capitalista sos comunistas, tergiversando el ideal
socialista con la Dictadura de Partido único que hubo en la ex URSS y el culto
a la personalidad del líder infalible - el facista stalin -
Ahora me pregunto ¿Porque una enfermera que fue traída del Cardiovascular
ocupa tan alto cargo en el IADT?................no sera que vino a la Clínica
para hacer lo que mejor saben hacer los que se olvidan de sus orígenes,
en mi primera respuesta del mismo 12/9 le pregunto:
"Decime Aina ¿Sos jefa de algún sector o queres serlo? ¿sabes porque te lo
pregunto? Porque tengo la Hipótesis (te explico que una tesis es un trabajo
científico que uno presenta con pruebas concretas algo digno de relevancia,
así que si tenes la teoría de que hablas seria bueno que la compartas con
la lista) que aquellos que ocupan puestos de relativo poder en Enfermería,
llamense Jefes, Supervisores, coordinadoras, etc. Tienen la pretensión de
olvidarse de sus orígenes, esto es, son unos desclasados, creen que ya no
pertenecen mas a la Clase Obrera porque ganan unas migajas mas y en el
caso de las instituciones privadas tienen a la Obra social Luis Pasteur, pero
no saben que son ruedas del gran engranaje capitalista, que hace mover
los hilos de esta realidad que permitio morir al hombre en cuestión.
una ultima pregunta ¿porque se lo atendió en el playón? ¿porque no lo
entraron a uno de los boxes? aun en el caso que "el conocedor de la zona -
que no lo llevo al clínicas - hubiera ido al subsuelo, se lo tendría que haber
atendido dentro de la guardia.
Hasta ahora no ha respondido, hubiera sido mas sincero que la colega
planteaba su respuesta después de casi 40 días con el cargo que ocupa
¿o me equivoco y no sos SUPERVISORA GENERAL DE ENFERMERÍA?
De todas manera quiero detenerme en un aspecto de la primera respuesta de
la colega AINE que en su momento pase por alto, pero que ahora no, las
afirmaciones de la SUPERVISORA GENERAL DE ENFERMERÍA nos dice:
"1) el señor en cuestión no tenia 40 años sino 70 y según se averiguo
después con un larga historia de antecedentes cardiovasculares, HTA,
IAO, etc.", la colega que tanto defiende al sistema se desliza
peligrosamente hacia la justificación, les suena eso de "y que queres, era
una persona mayor, tenia antecedentes, no se podía hacer nada" casi, casi,
como las respuestas del PAMI a nuestros abuelos.
Insisto colegas ¿se puede realizar un correcto RCP avanzado en el playón de
alguna institución?.............¿porque no se lo llevo enseguida a los boxes?
- si mal no recuerdo en el IADT hay seis - ¿no sera que lo atendieron en el
playón para sacárselo de encima y como veían que no reanimaba y se les
iba recién ahí lo llevaron para atenderlo como deberían haber hecho desde
un principio?
Pero, no me gustaría entrar en el juego de: "me dijo, dije, quise decir, etc",
les
propongo algo listeros, ya que la enfermera AINE es la Supervisora General
de Enfermería y seguro tiene acceso a información que ninguno de nosotros
tiene, que nos diga el nombre de la familia que tuvo que enterrar al señor, el
nombre del taxista, de los profesionales que intervinieron en el caso y
veamos entre todos la verdad, si es como dice la representante de la
Patronal o es como afirmo, gracias AINE por estimularme a seguir este caso,
que en un primer momento intento ser denuncia, ahora sera investigación.
Horacio Miranda
Enfermero Universitario
Mat. 58.625
buen dia, te voy a responder:
Te voy a responder:
1) los sanatorios , clinicas, etc, son instituciones de salud "CON FINES DE
LUCRO" , si
no tenes toda la red de hospitales municipales, nacionales, etc. para atenderte.
2) si yo como cliente , paciente o lo que quieras llamar, pago una medicina
prepaga (
valga la redundancia) soy lo suficientemente estupido para que me tengan 5 dias
de mas en
una terapia intensiva , me merezco lo que me pasa ( además esto seria en la
epoca en la
que trabajabas en el IADT no ahora)
3)cuando lei la primer noticia, sabes lo que hice: me fui a Emergencias para
averiguar lo
que habia pasado, está en los registros informatizados del servicio, hacerse eco
de lo
que me dijeron, me contaron... te suena "radio pasillo"??????yo lo llamo "boca
de ganso"
4)somos la unica institución de la república argentina, donde supuestamente se
han muerto
pacientes por falta de atención?????
5 ) si soy capitalista y que??? mis abuelos paternos fueron masacrados por los
comunistas, por eso mi padre vino a la Argentina y yo te estoy escribiendo
ahora.
crezcan, hay un mundo afuera.
Aina Lauga
MN. 37804
--- Horacio Miranda escribió:
> Hola Aina:
>
> En mi correo dije algo mas de lo que vos contestas, y tu respuestas no va al
>
> fondo del problema ¿o queres hacer creer a los que participamos de esta lista
>
> que los problemas de las instituciones privadas que no atienden a los
>
> pacientes que no tienen cobertura son porque enfermería esta en el lugar que
>
> merece o porque quien esto te escribe habla por boca de ganso?
>
> Si el Sr. en cuestión tenia 40, 45, 55 o 70 años no es lo que esta en
discusión,
>
> o mejor dicho, lo realmente importante, lo trascendente, lo de fondo - no lo
de
>
> forma - es lo siguiente:
>
> "LA INSTITUCIÓN QUE VOS DEFENDES NO INTERNA A LAS PERSONAS QUE
>
> NO TIENEN COBERTURA O LAS DERIVAN LO MAS PRONTO POSIBLE SIN
>
> HACERLES NADA O LO MÍNIMO POSIBLE" Y EN EL CASO QUE NOS
>
> OCUPA, "EL CHOFER DEL TAXI ENTRO GRITANDO DESESPERADO PARA
>
> QUE LO ATENDIERAN INMEDIATAMENTE Y LOS MÉDICOS ESTABAN EN
>
> SU LUGAR ¿O CUANTO TARDARON? EL IADT, ¿TAMPOCO TUVO UN
>
> PROBLEMA CON UN CHIQUITO QUE ENFRENTE DE LA INSTITUCIÓN
>
> INGRESO A LA GUARDIA CON PROBLEMAS PARA RESPIRAR Y MURIÓ
>
> AHÍ MISMO SIN SER ATENDIDO, PRODUCTO DE LO CUAL LA INSTITUCIÓN
>
> ESTA EN JUICIO? ¿O TAMBIÉN HABLO POR BOCA DE GANSO?
>
> A PARTIR DE ESTE SUCESO ¿CUALES FUERON LAS DIRECTIVAS
>
> EMANADAS PARA EL PERSONAL DE LA GUARDIA PARA QUE NO
>
> VUELVAN A PASAR SUCESOS DESGRACIADOS COMO LOS
>
> COMENTADOS?
>
> Si queres tener una actitud patronal y ponerte a defender a una institución
>
> que tuvo a un medico que no fue medico (Sr. Roldan)
>
> Si queres defender a una institución que pone cámaras de seguridad por todas
>
> partes y después dice que no hay un centavo de aumento.
>
> Si queres defender a una institución que deja mas tiempo del necesario a los
>
> pacientes en UTI para sacar mayor tajada.
>
> Si queres defender a una institución que tercerizo la mayoría de los servicios
>
> que antes eran propios.
>
> Si queres defender al IADT que recién hace cerca de dos semanas permitio
>
> elecciones para elegir delegados luego de que Mario Alvarez fuera echado y
>
> luego reincorporado (burócrata que se equivoco al oponerse a West Ocampo)
>
> permitiendo que solo se presentaran listas con la bendición de la Burocracia
>
> (la que gana tiene fuertes lazos con la celeste y blanca)
>
> En definitiva Aina, si queres defender este sistema de exclusión, de
privilegio,
>
> de deshumanización...................decilo abiertamente, deci que sos
capitalista
>
> que todo lo que realiza el IADT es de excelencia, por mi parte, la institución
>
> que equivocadamente defendes es una mas de este océano de lucro, ganancia
>
> e hipocresia que es el sistema capitalista, quizás el socialismo no sea algo
>
> mejor que el capitalismo (no lo podemos saber pues en nuestro país jamas
>
> hubo un gobierno de los trabajadores y el pueblo) lo que si es seguro que este
>
> sistema, que "tan bien" defendes se cae a pedazos y como todo lo que alguna
>
> vez vivió, ahora merecer fenecer.
>
> Decime Aina ¿Sos jefa de algún sector o queres serlo? ¿sabes porque te lo
>
> pregunto? Porque tengo la Hipótesis (te explico que una tesis es un trabajo
>
> científico que uno presenta con pruebas concretas algo digno de relevancia,
>
> así que si tenes la teoría de que hablas seria bueno que la compartas con
>
> la lista) que aquellos que ocupan puestos de relativo poder en Enfermería,
>
> llamense Jefes, Supervisores, coordinadoras, etc. Tienen la pretensión de
>
> olvidarse de sus orígenes, esto es, son unos desclasados, creen que ya no
>
> pertenecen mas a la Clase Obrera porque ganan unas migajas mas y en el
>
> caso de las instituciones privadas tienen a la Obra social Luis Pasteur, pero
>
> no saben que son ruedas del gran engranaje capitalista, que hace mover
>
> los hilos de esta realidad que permitio morir al hombre en cuestión.
>
> una ultima pregunta ¿porque se lo atendió en el playón? ¿porque no lo
>
> entraron a uno de los boxes? aun en el caso que "el conocedor de la zona -
>
> que no lo llevo al clínicas - hubiera ido al subsuelo, se lo tendría que haber
>
> atendido dentro de la guardia.
>
> Como sabrás, trabaje en el IADT, lo conozco y me han quedados muchos y
>
> valiosos amigos/as, no creo que ellos hayan exagerado al contarme esto,
>
> y si ese fuera el inconveniente, no tendrías que ofuscarte tanto ni decirme
>
> que hablo por boca de ganso, porque además de ser ofensivo te degrada a
>
> vos, simplemente con ir a las cuestiones de fondo tu respuesta hubiera
>
> sido mas que suficiente y por supuesto no pretendas que te diga quienes
>
> son esos amigos/as, me temo que si digo sus nombres tu "hermosa" Clínica
>
> los despida sin mas tramite, como hicieron conmigo cuando me atreví a
>
> solicitar una recomposicion salarial.
>
> Ojala me respondas, porque tengo mucho mas que conozco del IADT, si es
>
> que te animas a seguir defendiéndolo.
>
> Horacio Miranda
> Enfermero Universitario
> Mat 58.625
>
>
>
> aina lauga escribió:
> creo que antes de escribir a una lista, uno tiene que averiguar:
> 1) el señor en cuestion no tenia 40 años sino 70 y según se averiguo despues
con una
> larga historia de antecedentes cardiovasculares, HTA, IAO, etc.
> 2) no pidio ser traido al IADT sino que el conductor del taxi, conocedor de la
zona lo
> trajo al centro más cercano.
> 3)el señor en cuestión fue atendido en primera instancia en el playon del
> estacionamiento
> 4) se lo ingreso a emergencias, se le coloco con gran dificultad una via y se
lo
> reanimó
> con los protocolos de RCP sin exito.
> esto es lo que yo llamo "HABLAR POR BOCA DE GANSO"
> y esto confirma una vez mas mi teoria: la enfermeria argentina está en el
lugar que se
> merece.
>
>
> Aina A. Lauga
> MN37.804
>
> --- SOLEDAD APARICIO escribió:
>
> > Siento un gran pesar por lo ocurrido, si es cierto los profesionales solo
cumplen con
> > las directivas y muchas veces dificil es actuar contra las normas porque
quedas
> > desprotegido.
> > Por otra parte ni en sueños un enfermero tiene ese sueldo se inicia en mano
con $
> > 1300 aprox, más $ 200 de ticket el de internaciòn general
> >
> > Rafael Rojas escribió:
> > A mí me pasó lo mismo en el Ramos Mejíua. Un día estando en Capital tuve una
crisis
> > hipertensiva y en la guardia no me quisieron atender. En el mostrador la
supuesta
> > enfermera ni se molestó en tomarme la presión. Suerte que tenía dinero en el
bolsillo
> y
> > me fui a una institutción privada, donde tampoco me hubieran atendido si no
hubiese
> > tenido efectivo, ya que no recibían débito, crédito,etc.
> >
> > monica maldonado escribió: no cambies
> >
> >
> >
> > ---------------------------------
> > From:
> > Reply-To: sinenfra@...
> > To: "sinenfra@..."
> > Subject: RE: [Unidos_por_la_Info] Asi funciona este Sistema
> > Date: Mon, 30 Jul 2007 20:17:06 -0300
> >
> > Estimado Horacio
> >
> > Resultaría interesante conocer el veredicto de este caso, o sea que no quede
olvidado
> > por otras noticias, más mundanas a nuestra profesión, y asi poder
reflexionar
> realmente
> > si nuestro compromiso es con la vida humana o con un sistema de salud que se
> encuentra
Atentamente
Horacio Miranda
Yahoo! Cocina
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Colega Virginia Velazco Olaya
A su correo privado le envió el mail por el cual fui censurado, para que Usted
saque conclusiones y sepa que no es un tema privado.
No es un problema personal, no lo planteo así, lo planteo como un problema hacia
el
conjunto del Colectivo de Enfermería, en Argentina y en donde enferurg tenga
lister@s
que quieran participar de la discusión.
No es ocultando la suciedad debajo de la alfombra que se construye
siempre es con la verdad, por mas funesta que sea.
No digo ser el dueño de "la verdad" solo digo "mi verdad" la pongo a
disposicion de quien quiera interiorizarse más sobre la censura que fui objeto.
Me anima alertar a los colegas sobre quienes "dicen defender a la Enfermería" y
que
acciones acompañan esos dichos.
Lo mismo es para que "sepamos quien es quien en Enfermería" para no llevarnos
grandes desiluciones.
De su correo se desprende que esta en contra de la censura y la proscripción
(así lo interpreto) ya que considero que decir las cosas de frente no es ni
desagradable ni agraviante, al contrario es esclarecedor, transparente y
democrático
La censura y la proscripción, en si mismas no están mal, a condición que se diga
el porque de dicha censura y proscripción, lamentablemente cuando existe
deshonestidad de parte de la otra persona, para no decir el o los porque
no me queda otra alternativa que salir a denunciar en cuanto foro de enfermería
exista
Fijese colega que el sr mijana sigue escribiendo en enferurg, plantea varios
temas
pero de mi
acusacion................................nada........................silencio...\
..............
no existe.........................¿así se construye honestamente?
El seguira ignorandome.....................sus actitudes y sus negociados no los
dejo pasar
de lado, los combato y los informo en esta como en todas las listas donde estoy.
Enferurg es una lista que permite la discusión lisa y llana, sin aditamentos,
esta en todo su derecho de sentirse mal cuando un colega
como yo trata de poner blanco sobre negro en una discusión de Enfermería (no en
una
discusión personal), así como mi derecho democrático a defenestrar del colectivo
de
nuestra profesión actitudes y procederes digno de regímenes Stalinistas, que
como
Usted sabrá colega, ya fueron superados por la historia.
Por ultimo, este correo lo hago a titulo personal y no incluyo a otros colegas
que al
igual que yo piensan lo mismo sobre la censura y la proscripción
Ya que usted menciona (la cita textual es esta:)
YO POR LO MENOS SOY DE VENEZUELA Y COMO YO OTROS COLEGAS DE TODAS PARTES DEL
MUNDO, QUE CREEMOS EN ESTO Y NOS SENTIMOS BIEN AQUI, POR FAVOR EXIJO MAS RESPETO
Y CONSIDERACIÓN AL GFRUPO,
desearía saber cuantos otr@s colegas piensan igual que usted
sino lo tomare como un pensamiento estrictamente suyo sin incluir a otr@ colega
La desconsideración y la falta de respeto se ganan con hechos
ocultar la realidad como hacen el sr mijana y la sra dominguez es eso, y los que
defienden esa postura también son desconsideradas y le faltan el respeto a la
lista enferurg y a mi.
La censura y la proscripción no es personal, es hacia posturas distintas que las
que
manejan la sra dominguez y el sr. mijana a quienes ya no considero mis colegas
Me siento muy bien en esta lista, al igual que usted y realmente me desagradaría
sobre manera que haya colegas que tengan información negativa hacia algo o
alguien
que no respeta a otr@ colega y no lo digan, se callen la boca y no alcen la voz
lo callen
lo oculten
lo ignoren
o como dicen en mi país, lo ninguneen
Todo lo contrario, si es que acudo a esta lista para decir "mi verdad" es porque
esta
lista no me censura, mis correos los pone a disposicion de l@s lister@s y cada
uno emite su parecer
Repito, no soy el dueño de la verdad, la verdad es una construccion colectiva,
no
individual y hasta que no haya colegas que me digan que esta bien censurar y
proscribir sin decir las causas, seguiré denunciando a esos señores que solo se
acercan a la enfermería para hacer negocios (llamese cursos a U$A 52 por mes,
venta de remeras, C.D., edición de libros y demás)
Si quieren hacer negocios que lo digan abiertamente no que se escondan tras
la fachada de la defensa de la enfermería.......................para en realidad
defender
sus negociados y su estricto bienestar personal.
Lástima que esta en Venezuela, sino la invitaría para mañana a las 17.30 a ir
a la Embajada de Estados Unidos, donde los enfermeros de la lista marrón de la
Ciudad Autónoma de Bs. As. nos vamos a reunir con trabajador@s de distintos
gremios en defensa de l@s trabajador@s de la Multinacional Yanki Kraft-Terrabusi
demostrando que la solidaridad de clase (la misma por la que fui censurado)
existe a
pesar de l@s calumniador@s y sus exegetas
Y hablaríamos personalmente, café de por medio.
de la misma manera, espero que cuando vaya al hermoso país de Bolívar
usted me invite.
Horacio
--- El vie 11-sep-09, Virginia Velazco Olaya <velazco_0311@...>
escribió:
De: Virginia Velazco Olaya <velazco_0311@...>
Asunto: RE: [Enferurg] otra vez la censura?
Para: enferurg@yahoogroups.com
Fecha: viernes, 11 de septiembre de 2009, 5:08 pm
AL IGUAL QUE USTED ME SUMO AL MISMO SENTIMIENTO, Y NO SE TRATA DE DEFENDER A UNO
Y COLOCARSE EN CONTRA POSICIÓN AL OTRO, ES SOLO QUE YO COMO USUARIO DE ESTE
ENLACE ME SIENTO AGRAVIADA, SI SENTIMOS ALGO DE ALGUEIN DEBEMOS SER LO
SUFICIENTEMENTE HONESTO PARA ENFRENTARLO, PERO EL ESCANIO PÚBLICO ES COMO
DESAGRADABLE YO POR LO MENOS SOY DE VENEZUELA Y COMO YO OTROS COLEGAS DE TODAS
PARTES DEL MUNDO, QUE CREEMOS EN ESTO Y NOS SENTIMOS BIEN AQUI, POR FAVOR EXIJO
MAS RESPETO Y CONSIDERACIÓN AL GFRUPO,
To: enferurg@yahoogroup s.com
From: enf.emergycc@ gmail.com
Date: Thu, 10 Sep 2009 22:02:02 -0300
Subject: Re: [Enferurg] otra vez la censura?
Sr. Moderador
Recibo los mensajes de enferurg muy satisfactoriamente; pero me parece que
estos mensajes dirijidos a una persona o grupo de personas en particular con
cuestiones particulares que afectan el buen sentido de la lista no
corresponde. Solicito a usted modere los mensajes, puesto que asi casi sin
impedimento se agravia a colegas que trabajan honestamente en la enfermeria.
No todos debemos coincidir con las acciones y actividades del Otro, pero
cuando se pierde el respeto se llega a la injuria y la calumnia, eso causa
daño por cual Ud como moderador es responsable.
A la brevedad, espero su respuesta
Lic Lucia Dominguez
Coordinadora de la Diplomatura de Enfermeria de Emergencias y Cuidados
Criticos, Universidad Maimonides
El 4 de septiembre de 2009 22:27, Horacio Miranda <
horacio_r_miranda@ yahoo.com. ar> escribió:
>
>
> COLEGAS DE ENFERURG
>
> EN SINENFRA ME CENSURA EL SEÑOR MIJANA
> ACA EN ENFERURG QUIEN?
>
> EL MISMO SEÑOR MIJANA ESTA TRAS ESTO?
> PORQUE NO SALEN MIS CORREOS?
>
> O PIENSAN QUE LO VOY A DEJAR ASI......... ...
>
> SI ESE ES EL PENSAMIENTO
> ESTAN EQUIVOCADOS
> Y SI VOS MIJANA, CREES QUE NO VA A SALTAR SI TAMBIEN
> TENES ESTA LISTA, TAMBIEN..... .........
>
> SOLITO SOLITO ESTAS PONIENDOTE LA CUERDA
>
> HACE UNA COSA........ .
> DEDICATE A LA DOCENCIA
> HACE GUITA CON TU SEÑORA
> PONE UNA ESCUELA DE ENFERMERIA SI QUERES
>
> PERO DEJATE DE DECIR PAVADAS DE QUE VAS A DEFENDER
> A LA ENFERMERIA.. ......... ......
>
> DECI LA VERDAD
> SI CON LA VERDAD NO TEMO NI OFENDO, VERDAD?
> VAS A DEFENDER TU BOLSILLO
> NO ESTA MAL QUE LO HAGAS
> PERO SABES ALGO
> TENES EL MISMO METODO QUE USASTE PARA PROSCRIBIRME
>
> EL SILENCIO....
> OCULTARTE... ..
> LOS FRANCESES DICEN LAISSEZ FAIRE LAISSEZ PASER O ALGO PARECIDO
> DISCULPAME MI FRANCES, NO SOY DOCENTE COMO VOS Y TU JERMU.
>
> HORACIO
>
> Yahoo! Cocina
>
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>
> http://ar.mujer. yahoo.com/ cocina/
>
> [Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
>
>
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[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
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Yahoo! Cocina
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[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
SE
IMPONE UN CAMBIO DE MODELO DE CONDUCCIÓN DE
LAS
INSTITUCIONES REPRESENTATIVAS DE LA ENFERMERÍA
En la Actualidad, los
destinos de la Enfermería
a veces pasan por las decisiones tomadas por asociaciones que se manejan bajo
modelos causi unipersonales. Estos modelos de conducción han logrado poco para
el colectivo enfermero.
Sin duda la falencia principal que
favorece esta situación es la falta de participación de l@s coleg@s,
Esta realidad esta cambiando desde
hace unos años, adonde un grupo de coleg@s socializan toda información que
involucran cuestiones en el ejercicio de
nuestra profesión, con el fin que todos podamos participar con voz y voto en
las decisiones en las políticas de enfermería, y concensuar conjuntamente con
todo el colectivo de enfermería del país, lo mejor para la Enfermería Argentina,
más allá de la formación, programa de estudios, no debemos olvidar que tod@s
l@s Coleg@s no tenemos la misma suerte de tener un trabajo en blanco, con cargas
sociales, obra social, vacaciones.
Cuantos colegas conocemos que trabajan
como Monotributista, otros contratados con Planes de Jefa/e de Familia, y
también
con Becas interminables, adonde no hay aportes para la jubilación, obra social,
en otros lugares del país muchos colegas
trabajan en negro y sin estar protegidos por una ART.
Por esa razón es cambio es posible,
cuando todos conocemos las necesidades de todos l@s enfemrer@s podemos cambiar
el destino de nuestra profesión dentro
del sistema de salud.
Sumate a la
propuesta por:
1)
Dirección de Enfermería en el Ministerio de Salud de la Nación
2)
Jornada de trabajo de 6hs en todos los servicios
3)
Licencia por estrés para todos los colegas
4)
Jubilación con 25 años de servicio
5)
Salario mínimo de $ 4500
6)
Enfermeros en la Conducción de los Hospitales y en los Órganos de
Gobierno
7)
Cobertura urgente de las más de 7 mil Vacantes en la GCBA.
8)
Cobertura urgente 10 mil en la Pcia de Bs. As.
9)
Cobertura Urgente de 50 mil en el Resto del País
10)
Plena cumplimiento de las leyes de Enfermería y Empleo
11)
Ratificación del Convenio 149 de la OIT, sobre el empleo y condiciones de
trabajo y de vida del personal de enfermería
12)
Ratificación de las Recomendaciones 157 de la OIT, sobre el personal de
Enfermería
13)
Programas de Erradicación del a Violencia Laboral
y la Prevención
, Detección precoz y Rehabilitación del Síndrome de Desgaste Laboral Crónico
Te Invito a seguir agregando puntos que creas pertinente para el
ejercicio de nuestra profesión
Saludos atte. Sandro Ortega
To: enferurg@yahoogroups.com
From: aldemaro2004@...
Date: Sun, 13 Sep 2009 15:06:35 -0700
Subject: [Enferurg] Publicacion Libro Enfermeria Intensiva
Hola Colegas, mi nombre es Aldemar Ortiz Riascos soy un
enfermero Caleño (Colombia), trabajo en la UCI de la clinica Tequendama en Cali,
actualmente me encuentro liderando el proceso de elaboracion de un Libro de
enfermeria intensiva, con miras a publicarlo con la editorial Distribuna el
proximo año una vez salgan las guias de RCCP.
He tratado de llevar el proceso con 2 lineamientos
1. Recoger el conociemiento de enfermeras representativas de Iberoamerica, lo
cual conduzca a crear una obra que refleje el nivel de conocimientos que debe
tener una enfermera que trabaje atendiendo pacientes criticamente enfermos.
2. Resaltar la importancia del cuidado multidisciplinario de los pacientes
criticos, como la unica forma real de brindar cuidado integral, por eso, tengo
enfermeras, medicos, fisioterapeutas, nutricionistas, fonoaudiologas,
bacteriologas trabajando en el proyecto.
Si alguno esta interesado en publicar un capitulo en el libro, se comunica
conmigo, me hace llegar su curriculo y nos ponemos de acuerdo.
De antemano pido disculpas por lo atrevido y por la intromision en su correo,
pero tambien agradezco su atencion, muchas gracias.
Anexo: Contenido libro
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[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
Hola Colegas, mi nombre es Aldemar Ortiz Riascos soy un enfermero Caleño
(Colombia), trabajo en la UCI de la clinica Tequendama en Cali, actualmente me
encuentro liderando el proceso de elaboracion de un Libro de enfermeria
intensiva, con miras a publicarlo con la editorial Distribuna el proximo año
una vez salgan las guias de RCCP.
He tratado de llevar el proceso con 2 lineamientos
1. Recoger el conociemiento de enfermeras representativas de Iberoamerica, lo
cual conduzca a crear una obra que refleje el nivel de conocimientos que debe
tener una enfermera que trabaje atendiendo pacientes criticamente enfermos.
2. Resaltar la importancia del cuidado multidisciplinario de los pacientes
criticos, como la unica forma real de brindar cuidado integral, por eso, tengo
enfermeras, medicos, fisioterapeutas, nutricionistas, fonoaudiologas,
bacteriologas trabajando en el proyecto.
Si alguno esta interesado en publicar un capitulo en el libro, se comunica
conmigo, me hace llegar su curriculo y nos ponemos de acuerdo.
De antemano pido disculpas por lo atrevido y por la intromision en su correo,
pero tambien agradezco su atencion, muchas gracias.
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Espero que sea un interesante aporte para los colegas.
Gracias!!!
Santiago Jorge Durante
[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
CCOO Canarias considera el sector de ambulancias es de alto riesgo de
contagio y exige su vacunación
Comisiones Obreras (CC.OO.) de Canarias, a través del responsable del sector
de ambulancias de la Federación de Servicios a la Ciudadanía, Carlos Ojeda,
señaló que el sector de ambulancias es un grupo de alto riesgo de contagio y por
ello requiere vacunación contra la gripe A/H1N1 del personal.
Así, CC.OO.
exigió a la Administració n Sanitaria que dicho colectivo de trabajadores
sea considerado de alto riesgo "puesto que en la mayoría de los casos se atiende
a personas que no están previamente diagnosticadas, y además sufren riesgos al
acceder a los centros sanitarios".
"Los trabajadores del transporte
sanitario, como los primeros en intervenir en la cadena asistencial
extrahospitalaria, están más expuestos en el desarrollo de su actividad al
riesgo", expresó Ojeda.
De este modo, el responsable del sector de
ambulancias reclamó a las patronales que a través de los comités de seguridad y
salud "se aborde este tema y se establezcan los protocolos de actuación en
materia de prevención y desinfección de los vehículos, así como un calendario de
vacunaciones a través de los servicios de prevención y de vigilancia de la salud
con tiempo suficiente para que sean efectivas".
Igualmente, la
organización sindical recordó que la mayor parte de las empresas del sector
"todavía no ha comenzado a elaborar protocolos de respuesta" para afrontar el
aumento de casos de gripe previstos con la llegada del otoño, la bajada de
temperaturas y sus posibles repercusiones y que esto "provocará un aumento de
las bajas laborales en este colectivo".
01/09/2009 11:54:11 - Yahoo.es
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[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
AL IGUAL QUE USTED ME SUMO AL MISMO SENTIMIENTO, Y NO SE TRATA DE DEFENDER A UNO
Y COLOCARSE EN CONTRA POSICIÓN AL OTRO, ES SOLO QUE YO COMO USUARIO DE ESTE
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SUFICIENTEMENTE HONESTO PARA ENFRENTARLO, PERO EL ESCANIO PÚBLICO ES COMO
DESAGRADABLE YO POR LO MENOS SOY DE VENEZUELA Y COMO YO OTROS COLEGAS DE TODAS
PARTES DEL MUNDO, QUE CREEMOS EN ESTO Y NOS SENTIMOS BIEN AQUI, POR FAVOR EXIJO
MAS RESPETO Y CONSIDERACIÓN AL GFRUPO,
To: enferurg@yahoogroups.com
From: enf.emergycc@...
Date: Thu, 10 Sep 2009 22:02:02 -0300
Subject: Re: [Enferurg] otra vez la censura?
Sr. Moderador
Recibo los mensajes de enferurg muy satisfactoriamente; pero me parece que
estos mensajes dirijidos a una persona o grupo de personas en particular con
cuestiones particulares que afectan el buen sentido de la lista no
corresponde. Solicito a usted modere los mensajes, puesto que asi casi sin
impedimento se agravia a colegas que trabajan honestamente en la enfermeria.
No todos debemos coincidir con las acciones y actividades del Otro, pero
cuando se pierde el respeto se llega a la injuria y la calumnia, eso causa
daño por cual Ud como moderador es responsable.
A la brevedad, espero su respuesta
Lic Lucia Dominguez
Coordinadora de la Diplomatura de Enfermeria de Emergencias y Cuidados
Criticos, Universidad Maimonides
El 4 de septiembre de 2009 22:27, Horacio Miranda <
horacio_r_miranda@...> escribió:
>
>
> COLEGAS DE ENFERURG
>
> EN SINENFRA ME CENSURA EL SEÑOR MIJANA
> ACA EN ENFERURG QUIEN?
>
> EL MISMO SEÑOR MIJANA ESTA TRAS ESTO?
> PORQUE NO SALEN MIS CORREOS?
>
> O PIENSAN QUE LO VOY A DEJAR ASI............
>
> SI ESE ES EL PENSAMIENTO
> ESTAN EQUIVOCADOS
> Y SI VOS MIJANA, CREES QUE NO VA A SALTAR SI TAMBIEN
> TENES ESTA LISTA, TAMBIEN..............
>
> SOLITO SOLITO ESTAS PONIENDOTE LA CUERDA
>
> HACE UNA COSA.........
> DEDICATE A LA DOCENCIA
> HACE GUITA CON TU SEÑORA
> PONE UNA ESCUELA DE ENFERMERIA SI QUERES
>
> PERO DEJATE DE DECIR PAVADAS DE QUE VAS A DEFENDER
> A LA ENFERMERIA.................
>
> DECI LA VERDAD
> SI CON LA VERDAD NO TEMO NI OFENDO, VERDAD?
> VAS A DEFENDER TU BOLSILLO
> NO ESTA MAL QUE LO HAGAS
> PERO SABES ALGO
> TENES EL MISMO METODO QUE USASTE PARA PROSCRIBIRME
>
> EL SILENCIO....
> OCULTARTE.....
> LOS FRANCESES DICEN LAISSEZ FAIRE LAISSEZ PASER O ALGO PARECIDO
> DISCULPAME MI FRANCES, NO SOY DOCENTE COMO VOS Y TU JERMU.
>
> HORACIO
>
> Yahoo! Cocina
>
> Encontra las mejores recetas con Yahoo! Cocina.
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> [Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
>
>
>
[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
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[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
Colegas
Todos saben que las condiciones en la Fabrica Terrabusi son muy complicadas
a los mas de 160 telegramas de despidos se ha sumado la militarizacion
de la fabrica
tanquetas de la policia bonaerense, la misma que esta involucrada en la
desaparicion de Luciano Arruga, custodian la planta
La agrupacion Marron de Capital, de la que formo parte, ayer se movilizo en
defensa de los puestos de trabajo de las compañeras/os de Terrabusi y para
colaborar con el fondo de huelga que sostiene la lucha
Colegas de muchos Hospitales Publicos y Privados nos dimos cita en la
Av Cordoba y Junin para junto a la FUBA, el centro de estudiantes de FyL, los
compañeros de la lista violeta de telefonicos, delegados y trabajadores del
subte
y nosotros como miembros del equipo de salud, marchamos por la Av Cordoba
hasta Av Callao, apoyando la lucha de Terra
La consigna que cantamos era:
"TERRA
ESCUCHA
TU LUCHA ES NUESTRA LUCHA"
los tiempos que se avecinan son los de la Lucha, es hoy y ahora......
es alli donde las colegas y los colegas de la Marron nos vamos a encontrar en
primera fila para solidarizarnos, y decir: SI TOCAN A UNO DE NUESTRA CLASE
NOS TOCAN A TODOS
Colegas, no hagan caso de los canto de sirena de la espantada Burguesia,
piensen en esto seriamente:
EL CORTE DE RUTA ABRE EL CAMINO
Horacio
Yahoo! Cocina
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[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
COLEGAS DE ENFERURG
VEO CON MUCHA PREOCUPACION, QUE HAYA COLEGAS QUE LLAMEN A
PARTICIPAR EN EL SENADO PARA UNA "SUPUESTA" LEY QUE FAVORECERIA
A LA ENFERMERIA
ENTRE LOS DISERTANTES ESTARAN ENTRE OTROS:
LA LIC. ELENA PERICH DE LA FAE
LA LIC LUCIA DOMINGUEZ DE LA AGRUPACION 21 DE NOV
SIENDO LA COORDINADORA DEL DEBATE LA SENADORA DEL ARI
DE TIERRA DEL FUEGO
DE ESTA CONVOCATORIA ME SURGEN VARIAS DUDAS
CUESTIONAMIENTOS Y CRITICAS
NO SOLO POR LA FALTA DE DEBATE EN EL CONJUNTO DE LA ENFERMERIA
SINO POR QUIENES Y DONDE SE REALIZA
VEAMOS
NADIE SE OLVIDA DE LA POCA, ESCASA Y CASI NULA PARTICIPACION DE
LA FAE EN LOS GRANDES CONFLICTOS QUE TUVIMOS LOS TRABAJADORES
DE LA SALUD, ME REFIERO A LA LUCHA DEL GARRAHAN Y DEL HOSPITAL
FRANCES, SOLO POR CITAR A LAS QUE MAYOR REPERCUSION TUVIERON
¿CUANTA PLATA LLEVO LA FAE AL FONDO DE HUELGA DE LAS CRAS
DEL FRANCES? ¿EN CUANTAS MARCHAS EN DEFENSA DE LAS "TERRORISTAS
SANITARIAS" VIMOS SUS BANDERAS?...........................
LA LIC. LUCIA DOMINGUEZ, ESPOSA DEL SR MIJANA, PERSONA QUE
CENSURA Y PROSCRIBE TODO LO QUE NO VA CON SU NEGOCIO
QUE INCLUYE A LA SRA DOMINGUEZ PARA DAR CURSOS A $200 POR MES
¿ESA ES LA SALIDA QUE DARA EN ESTA CHARLA? ¿QUE NOS HAGAMOS
TODOS DOCENTES PARA DEJAR DE CORRER EN 2 Y 3 TRABAJOS?
EL BLOQUE DEL ARI DE TIERRA DEL FUEGO ¿CUANDO MOVIERON UN
DEDO, UN SOLO DEDO EN LA DEFENSA DE LAS FUENTES DE TRABAJO DE
LOS DISTINTOS TRABAJADORES EN LUCHA DESDE QUE SON SENADORES?
INSISTO CON MI POSTURA
JAMAS, REPITO, JAMAS SE HA LOGRADO QUE EL ¿HONORABLE? SENADO DE
LA NACION DISCUTA LEYES EN FAVOR DE LA CLASE OBRERA
SI NO ES A TRAVES DE LA MOVILIZACION Y LA LUCHA SISTEMATICA
LLAMAR A IR A ESE ANTRO DE BANDIDOS ES CONFUNDIRNOS CON GENTE
EXTRAÑA A NUESTRA CLASE, ES LLAMAR A CONFIAR A QUE MEDIANTE
LEYES VAMOS A ESTAR MEJOR, ES A LLAMAR A CONCILIAR INTERESES
QUE NO SON LOS NUESTROS
A MENOS QUE SE QUIERAN ACOMODAR EN ALGUN PUESTITO
¿COMO ASESORES QUIZAS?
ESTE INMENSO ERROR DE LA AGRUPACION 21 DE NOVIEMBRE
NO HACE MAS QUE DESNUDAR SU ESCASA CONFIANZA EN LA CLASE
OBRERA
PERO ADEMAS NOS INDICA QUE HAY SECTORES PATRONALES QUE SI
TIENEN INICIATIVAS Y LAS LLEVAN A CABO
SU POLITICA NO ES LA NUESTRA
PUES COMO TODOS DEBERIAMOS SABER
LOS PARTIDOS PATRONALES SON GERENTES GENERALES DE LAS
DISTINTAS ALAS DE LA GRAN BURGUESIA
LOS COLEGAS DE LA 21 LO SABEN, POR ESO SU ERROR ES INAUDITO
Y DOBLE
EN MOMENTOS EN QUE LA REPRESION A LAS COMPAÑERAS DE TERRABUSSI
MARCA LA TONICA DE COMO SE PREPARA LA SANTISIMA TRINIDAD PARA
AMEDRENTAR Y METER MIEDO A LOS TRABAJADORES
ESTOS COLEGAS NOS HACEN PERDER TIEMPO EN CHARLAS.
DEBATES Y
ENCUENTROS.........
TODOS ELLOS ESTERILES
POR ESO LLAMO A NO PARTICIPAR EL 14 EN EL SENADO
SI NO HUBIERA SIDO CENSURADO Y PROSCRIPTO EN SINENFRA LISTAS
LO HARIA ALLI Y ESCRIBIRIA MI PARECER CON LA MISMA VEHEMENCIA
PERO ES PRECISAMENTE POR ESTAS POSTURAS QUE FUI CENSURADO
Y DEBO RECURRIR A LOS COLEGAS DE ENFERURG PARA ALZAR MI VOZ
ANTE SEMEJANTE E INUSITADA VOCACION BURGUESA DE PARTE DE LOS
INTEGRANTES DE LA AGRUPACION 21 DE NOVIEMBRE
HORACIO MIRANDA
ENFERMERO UNIVERSITARIO
MAT 58.625
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[Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
Usted tiene razón Sra. Lucia Dominguez
se falta el respeto de muchas maneras
no solo planteando cuestiones que afectan al colectivo de
Enfermería.
Una forma grosera de faltar el respeto al sentido común y a las/os Enfermeras/os
es decir que se van a impulsar cambios en Enfermeria con la cuestionable actitud
de ir a la
"Deshonorable Camara de Senadores" y despues propagandizar un curso de $200
por mes....................si los cambios son la docencia y cobrar honorarios
por todo
digamoslo claramente, no enfundados en un pseudo-cientificismo que en nada
aporta
a los verdaderos cambios que afectan a nuestra profesion.
Las cuestiones personales hay que plantearlas donde corresponden
pero cuando son proclives de inducir a error a honestos trabajadores de
la Enfermería, dejan de ser personales para transformarse en colectivas,
por eso siempre es bueno desenmascarar a quienes detrás de un discurso
"progresista" esconden solamente su bienestar individual.
El buen sentido de una lista de Enfermería no se corrompe ni se envenena
si se pone blanco sobre negro y se dice las cosas como son, fundamentalmente
para saber quien es quien es Enfermería
El verdadero daño, la verdadera injuria y la mentira abierta y/o solapada
solo se consigue con actitudes de censura y/o proscripción
dejando claridad al respecto sobre que hay una persona o grupo de
personas en la cual la incluyo, donde estas actitudes son moneda
corriente y por supuesto hay que defenestrarlas de nuestra profesión
no como cuestiones personales, sino como temas inherentes a nuestra
profesión
Sr o Sres moderadores, sigan adelante mostrando la realidad de la Enfermería
y como la ve cada actor que interviene en ella, para que los listeros saquen
sus propias conclusiones.
Atentamente
Horacio Miranda
--- El jue 10-sep-09, Enfermeria en Emergencias y CC Universidad Maimonides
<enf.emergycc@...> escribió:
De: Enfermeria en Emergencias y CC Universidad Maimonides
<enf.emergycc@...>
Asunto: Re: [Enferurg] otra vez la censura?
Para: enferurg@yahoogroups.com
Fecha: jueves, 10 de septiembre de 2009, 10:02 pm
Sr. Moderador
Recibo los mensajes de enferurg muy satisfactoriamente; pero me parece que
estos mensajes dirijidos a una persona o grupo de personas en particular con
cuestiones particulares que afectan el buen sentido de la lista no
corresponde. Solicito a usted modere los mensajes, puesto que asi casi sin
impedimento se agravia a colegas que trabajan honestamente en la enfermeria.
No todos debemos coincidir con las acciones y actividades del Otro, pero
cuando se pierde el respeto se llega a la injuria y la calumnia, eso causa
daño por cual Ud como moderador es responsable.
A la brevedad, espero su respuesta
Lic Lucia Dominguez
Coordinadora de la Diplomatura de Enfermeria de Emergencias y Cuidados
Criticos, Universidad Maimonides
El 4 de septiembre de 2009 22:27, Horacio Miranda <
horacio_r_miranda@ yahoo.com. ar> escribió:
>
>
> COLEGAS DE ENFERURG
>
> EN SINENFRA ME CENSURA EL SEÑOR MIJANA
> ACA EN ENFERURG QUIEN?
>
> EL MISMO SEÑOR MIJANA ESTA TRAS ESTO?
> PORQUE NO SALEN MIS CORREOS?
>
> O PIENSAN QUE LO VOY A DEJAR ASI......... ...
>
> SI ESE ES EL PENSAMIENTO
> ESTAN EQUIVOCADOS
> Y SI VOS MIJANA, CREES QUE NO VA A SALTAR SI TAMBIEN
> TENES ESTA LISTA, TAMBIEN..... .........
>
> SOLITO SOLITO ESTAS PONIENDOTE LA CUERDA
>
> HACE UNA COSA........ .
> DEDICATE A LA DOCENCIA
> HACE GUITA CON TU SEÑORA
> PONE UNA ESCUELA DE ENFERMERIA SI QUERES
>
> PERO DEJATE DE DECIR PAVADAS DE QUE VAS A DEFENDER
> A LA ENFERMERIA.. ......... ......
>
> DECI LA VERDAD
> SI CON LA VERDAD NO TEMO NI OFENDO, VERDAD?
> VAS A DEFENDER TU BOLSILLO
> NO ESTA MAL QUE LO HAGAS
> PERO SABES ALGO
> TENES EL MISMO METODO QUE USASTE PARA PROSCRIBIRME
>
> EL SILENCIO....
> OCULTARTE... ..
> LOS FRANCESES DICEN LAISSEZ FAIRE LAISSEZ PASER O ALGO PARECIDO
> DISCULPAME MI FRANCES, NO SOY DOCENTE COMO VOS Y TU JERMU.
>
> HORACIO
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Yahoo! Cocina
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De:
Enfermeria en Emergencias y CC Universidad Maimonides <enf.emergycc@...> Fecha:
Vie, 11 de Sep, 2009 1:02 am Asunto:Re: [Enferurg] otra vez la censura?
Sr. Moderador
Recibo los mensajes de enferurg muy satisfactoriamente; pero me parece que
estos mensajes dirijidos a una persona o grupo de personas en particular con
cuestiones particulares que afectan el buen sentido de la lista no
corresponde. Solicito a usted modere los mensajes, puesto que asi casi sin
impedimento se agravia a colegas que trabajan honestamente en la enfermeria.
No todos debemos coincidir con las acciones y actividades del Otro, pero
cuando se pierde el respeto se llega a la injuria y la calumnia, eso causa
daño por cual Ud como moderador es responsable.
A la brevedad, espero su respuesta
Lic Lucia Dominguez
Coordinadora de la Diplomatura de Enfermeria de Emergencias y Cuidados
Criticos, Universidad Maimonides
El 4 de septiembre de 2009 22:27, Horacio Miranda <
horacio_r_miranda@...> escribió:
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> COLEGAS DE ENFERURG
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> EN SINENFRA ME CENSURA EL SEÑOR MIJANA
> ACA EN ENFERURG QUIEN?
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> EL MISMO SEÑOR MIJANA ESTA TRAS ESTO?
> PORQUE NO SALEN MIS CORREOS?
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> O PIENSAN QUE LO VOY A DEJAR ASI............
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> SI ESE ES EL PENSAMIENTO
> ESTAN EQUIVOCADOS
> Y SI VOS MIJANA, CREES QUE NO VA A SALTAR SI TAMBIEN
> TENES ESTA LISTA, TAMBIEN..............
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> SOLITO SOLITO ESTAS PONIENDOTE LA CUERDA
>
> HACE UNA COSA.........
> DEDICATE A LA DOCENCIA
> HACE GUITA CON TU SEÑORA
> PONE UNA ESCUELA DE ENFERMERIA SI QUERES
>
> PERO DEJATE DE DECIR PAVADAS DE QUE VAS A DEFENDER
> A LA ENFERMERIA.................
>
> DECI LA VERDAD
> SI CON LA VERDAD NO TEMO NI OFENDO, VERDAD?
> VAS A DEFENDER TU BOLSILLO
> NO ESTA MAL QUE LO HAGAS
> PERO SABES ALGO
> TENES EL MISMO METODO QUE USASTE PARA PROSCRIBIRME
>
> EL SILENCIO....
> OCULTARTE.....
> LOS FRANCESES DICEN LAISSEZ FAIRE LAISSEZ PASER O ALGO PARECIDO
> DISCULPAME MI FRANCES, NO SOY DOCENTE COMO VOS Y TU JERMU.
>
> HORACIO
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> Yahoo! Cocina
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> Encontra las mejores recetas con Yahoo! Cocina.
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> http://ar.mujer.yahoo.com/cocina/
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> [Se han eliminado los trozos de este mensaje que no contenían texto]
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Este correo me llego hoy 10 de setiembre
asi que veo con agrado que no fue censura sino
un par de dias que dejaron pasar en la publicacion
Seria bueno que los compañeros de enferurg
vean la posibilidad de achicar los dias
en el sentido de enviar algo y que aparezca dentro de las 48 hs?....en fin
veremos cuando sale este
Mantengo lo que dije del sr Mijana
es una persona que hace negocios en enfermeria
a medida que vaya teniendo mas informacion sobre lo que digo
la ire volcando en enferurg
Horacio
--- El vie 4-sep-09, Horacio Miranda <horacio_r_miranda@...> escribió:
De: Horacio Miranda <horacio_r_miranda@...>
Asunto: [Enferurg] otra vez la censura?
Para: enferurg@yahoogroups.com
Cc: "Juan Mijana" <jjmijana@...>, "Alberto Barrientos"
<albertoalfredo49@...>, "sandro ortega" <sandroortega@...>
Fecha: viernes, 4 de septiembre de 2009, 10:27 pm
COLEGAS DE ENFERURG
EN SINENFRA ME CENSURA EL SEÑOR MIJANA
ACA EN ENFERURG QUIEN?
EL MISMO SEÑOR MIJANA ESTA TRAS ESTO?
PORQUE NO SALEN MIS CORREOS?
O PIENSAN QUE LO VOY A DEJAR ASI......... ...
SI ESE ES EL PENSAMIENTO
ESTAN EQUIVOCADOS
Y SI VOS MIJANA, CREES QUE NO VA A SALTAR SI TAMBIEN
TENES ESTA LISTA, TAMBIEN..... .........
SOLITO SOLITO ESTAS PONIENDOTE LA CUERDA
HACE UNA COSA........ .
DEDICATE A LA DOCENCIA
HACE GUITA CON TU SEÑORA
PONE UNA ESCUELA DE ENFERMERIA SI QUERES
PERO DEJATE DE DECIR PAVADAS DE QUE VAS A DEFENDER
A LA ENFERMERIA.. ......... ......
DECI LA VERDAD
SI CON LA VERDAD NO TEMO NI OFENDO, VERDAD?
VAS A DEFENDER TU BOLSILLO
NO ESTA MAL QUE LO HAGAS
PERO SABES ALGO
TENES EL MISMO METODO QUE USASTE PARA PROSCRIBIRME
EL SILENCIO....
OCULTARTE... ..
LOS FRANCESES DICEN LAISSEZ FAIRE LAISSEZ PASER O ALGO PARECIDO
DISCULPAME MI FRANCES, NO SOY DOCENTE COMO VOS Y TU JERMU.
HORACIO
Yahoo! Cocina
Encontra las mejores recetas con Yahoo! Cocina.
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Hola Colegas, mi nombre es Aldemar Ortiz Riascos soy un enfermero Caleño
(Colombia), trabajo en la UCI de la clinica Tequendama en Cali, actualmente me
encuentro liderando el proceso de elaboracion de un Libro de enfermeria
intensiva, con miras a publicarlo con la editorial Distribuna el proximo año
una vez salgan las guias de RCCP.
He tratado de llevar el proceso con 2 lineamientos
1. Recoger el conociemiento de enfermeras representativas de Iberoamerica, lo
cual conduzca a crear una obra que refleje el nivel de conocimientos que debe
tener una enfermera que trabaje atendiendo pacientes criticamente enfermos.
2. Resaltar la importancia del cuidado multidisciplinario de los pacientes
criticos, como la unica forma real de brindar cuidado integral, por eso, tengo
enfermeras, medicos, fisioterapeutas, nutricionistas, fonoaudiologas,
bacteriologas trabajando en el proyecto.
Si alguno esta interesado en publicar un capitulo en el libro, se comunica
conmigo, me hace llegar su curriculo y nos ponemos de acuerdo.
De antemano pido disculpas por lo atrevido y por la intromision en su correo,
pero tambien agradezco su atencion, muchas gracias.
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Comercio Electrónico (LSSICE), en vigor desde el 12 de octubre de 2002 y de la
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nuestra publicación y así como del conjunto de actividades propias del entorno
de los cuidados en urgencias, emergencias, críticos y catástrofes, quedando en
todo caso garantizado el uso legítimo de tales datos de carácter personal.
Antonio J. Valenzuela Rodríguez.
Comité Editorial y Asesor Científico.
CEYAC Páginas Enferurg.
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COLEGAS DE ENFERURG
EN SINENFRA ME CENSURA EL SEÑOR MIJANA
ACA EN ENFERURG QUIEN?
EL MISMO SEÑOR MIJANA ESTA TRAS ESTO?
PORQUE NO SALEN MIS CORREOS?
O PIENSAN QUE LO VOY A DEJAR ASI............
SI ESE ES EL PENSAMIENTO
ESTAN EQUIVOCADOS
Y SI VOS MIJANA, CREES QUE NO VA A SALTAR SI TAMBIEN
TENES ESTA LISTA, TAMBIEN..............
SOLITO SOLITO ESTAS PONIENDOTE LA CUERDA
HACE UNA COSA.........
DEDICATE A LA DOCENCIA
HACE GUITA CON TU SEÑORA
PONE UNA ESCUELA DE ENFERMERIA SI QUERES
PERO DEJATE DE DECIR PAVADAS DE QUE VAS A DEFENDER
A LA ENFERMERIA.................
DECI LA VERDAD
SI CON LA VERDAD NO TEMO NI OFENDO, VERDAD?
VAS A DEFENDER TU BOLSILLO
NO ESTA MAL QUE LO HAGAS
PERO SABES ALGO
TENES EL MISMO METODO QUE USASTE PARA PROSCRIBIRME
EL SILENCIO....
OCULTARTE.....
LOS FRANCESES DICEN LAISSEZ FAIRE LAISSEZ PASER O ALGO PARECIDO
DISCULPAME MI FRANCES, NO SOY DOCENTE COMO VOS Y TU JERMU.
HORACIO
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